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刘润东律师 回复：如果所在地区的地方法规、劳动合同或规章制度中没有明确约定，那么单位一般无需提前 30 天通知劳动者. 但无论是否提前通知，根据《劳动合同法》第四十六条第五项规定，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。

张瑶律师 回复：您好，这个需要看信息公开

张倩律师 回复：您好，股东借款一般没有明确统一的法定期限限制