严华律师
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浙江欧硕律师事务所
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劳动工伤
宁波市律师协会会员。执业以来,严格遵守律师职业道德和执业纪律,坚持以事实为依据,以法律为准绳,竭力虔心为当事人提供专业的法律服务,积极维护当事人合法权益,切实解...
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13302201611585869
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联系地址
宁波市鄞州区东部新城嘉会街288号宁波中心大厦27层
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你好,超过12个月要去申请延长,没有超过12个月,有医生休息单就可以
—— 来自问题:工伤胫腓骨骨折内固定之后骨感染请问停工留薪期多长?
#工伤赔偿
2024.06.07
你好,工伤鉴定过吗?具体指赔偿还是工伤认定?
—— 来自问题:工伤问题?
#工伤赔偿
2024.06.07
你好,协商一致解除是经济补偿n,主张赔偿金的话是2n
—— 来自问题:公司赔偿:n\\\\\\\+1,2022年5月1号来的,每月到手4800,工资5500,被辞退了?
#劳动纠纷
2024.05.30
你好,需要盖章的,问公司要盖章才可以。
—— 来自问题:劳动合同给员工的那份没盖章没签字合同生效吗?
#劳动纠纷
2024.05.30
如果是竞业限制,按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的30%按月支付经济补偿。如果仅仅只是保密协议,可以不用支付。
—— 来自问题:离职申请后,签保密协议的话,公司怎么给补偿啊?
#劳动纠纷
2024.05.30
你好,失业金是被动离职的情况,比如公司开除的情行,不过你可以主张二倍工资。
—— 来自问题:合同到期已经5个月了,但单位没给我续签合同,现在不想干了,请问我可以拿失业金吗?
#劳动纠纷
2024.05.30
你好,最低工资的80%的标准进行发放
—— 来自问题:病假薪资怎么算在宁波?
#劳动纠纷
2024.05.30
你好,有没有要求你离职的证明?如果用人单位提出解除,双方协商一致,可以要求1.5个月的经济补偿
—— 来自问题:我与公司已经签订3年劳动合同,试用期6个月?
#劳动纠纷
2024.05.30
你好,不需要支付双倍工资,已经过仲裁时效了。
—— 来自问题:2022年2月16日一2023年5月11日未签劳动合同,2024年5月10日仲裁的话需付双倍工资吗?
#劳动纠纷
2024.05.30
你好,一般情况下,谈恋爱是自由的,正常不应该干涉。
—— 来自问题:老师,我是残疾人工厂上班,我已经谈恋爱了,但是那里的老师不让谈恋爱。这样违法吗?
#劳动纠纷
2024.05.30
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