在怀孕的前6个月，你可以享受一天的假期来确认怀孕、申请生育指标和接受分娩培训。
在怀孕的第6个月和第7个月，你可以每月享受一天的假期。
怀孕第八个月，你可以享受两天的假期。
如果你怀孕超过9个月，你可以享受4天的假期，但2天的假期包括在产假前。
女性雇员享有不少于90天的产假，包括15天的产前假期。
23岁以上的已婚妇女在较晚的年龄生育第一个孩子。
对于晚育者，产假将增加30天。
对于难产(剖腹产和那些在分娩期间使用子宫抽吸装置、镊子和其他异常正常分娩的人)，产假将增加15天。
对于多胞胎，每多生一个婴儿，产假将增加15天。
