无锡社保卡和市民卡的区别

根据你的问题解答如下, 可以。在外地买的社保可以转回老家去。个人缴纳社保，只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下： 1、社保可以以自由职业者的身份上社保(养老医疗)。 2、参保条件：城镇户口或农转非户口。 3、办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局)。 4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片。 5、缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20，医疗约9，目前尚有80和100两档可以选择。

对于无锡市新吴区人民法院有商标案件管辖权吗这个问题，解答如下, 要看具体情况。各类商标案件管辖规定如下： 1、不服工商行政管理部门商标评审委员会作出的复审决定或者裁定的案件----北京市第一中级人民。 2、不服工商行政管理部门作出的有关商标的具体行政行为的案件----被告所在地中级人民。 3、侵犯商标专用权的案件;申请诉前停止侵权和保全案件----侵权行为的实施地、侵权商品的储藏地或者查封扣押地、被告(或被申请人)住所地中级人民。 4、商标专用权转让合同纠纷案件;商标许可使用合同纠纷案件----被告住所地或合同履行地中级人民。 5、商标专用权权属纠纷案件----被告住所地中级人民。上述 2、 3、 4、5，被确定有管辖权的基层人民也可管辖。

根据你的问题解答如下, 找当地的劳动监察大队申诉，要求解决。按照《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第七条规定：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次。《劳动合同法》规定：　 （一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；　　 （二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；　　 （三）安排加班不支付加班费的； （四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：