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商场促销员是否要求签劳动合同

商场促销员是否要求签劳动合同
新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
2024-02-29 02:52:48 已帮助4926人

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商场促销员劳动合同
你好,下文是商场促销员劳动合同模板你可以参考一下:

甲方:

乙方: 身份证号码: (复印件

联系电话:

甲方因经营需要,临时招聘乙方为甲方产品促销员,根据国家有关法律法规

的规定,经双方平等协商,订立本协议:

一、甲方聘用乙方到已有销售甲方产品的商场 _________(卖场)

(下简称丙方) 作为推广员,工作期限:__________________________________ 乙

方必须身体健康,符合食品生产厂家所要求,如有隐瞒等行为,乙方将负全部责

任。如丙方有需要提供健康证的,乙方应无条件提供。

二、由于乙方工作岗位工作性质特殊,乙方须遵守丙方的一切管理制度,因

乙方个人原因所造成的丙方对甲方或乙方的处罚,均由乙方负责承担。因乙方的

原因造成甲方和丙方合作损失的,甲方有向乙方追究应负赔偿责任的权利。

三、乙方应遵守丙方的工作时间规定,乙方的工作时间为每天____到____点,

如遇特殊情况,乙方应适当延长工作时间或调整工作时间。乙方必须按照甲方的

工作计划和要求,完成工作任务。

四、在合同期内,甲方按 的标准向乙方支付工资

五、乙方在甲方工作期间,应遵守甲方的劳动纪律,保守甲方的商业秘密。

如果乙方存在违反法律法规或劳动纪律的行为,甲方有权辞退乙方;乙方违反法

律法规或劳动纪律给甲方造成损失的,应负赔偿责任。

六、在合同期内乙方要求解除促销工作的,需提前向甲方提出申请,经甲方

同意批准后乙方方可离岗;乙方没有提前申请或甲方没有批准而不正常上班者,按自动离职处理,甲方不予结算工资。

七、如果乙方与甲方解除劳动关系,乙方在离岗前做好工作移交,将所领用

的全部甲方物品和经手的全部甲方资料交回甲方。未办理手续擅自离职的,甲方

将不予结算工资;擅自离岗给甲方造成损失的,甲方将依法追究乙方的责任。

八、本合同未尽事宜,双方协商解决。

九、本合同一式二份,甲、乙双方各执一份,自双方签订之日生效,自工作

期限结束后失效。

甲方: 乙方:

代表人:(签字)

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