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工伤赔偿标准,工伤认定怎么认定

工伤赔偿标准,工伤认定怎么认定
受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿,而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的,在工伤鉴定结果的基础上,按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算,得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额。 为了充分保护工伤纠纷各方当事人的合法权益,特别是保护工伤职工及其亲属的合法权益,我国的有关法律法规对工伤纠纷现定了多种解决途径。申请调解、仲裁或者提起民事诉讼或者协商解决。
2024-11-18 16:19:57 已帮助4873人

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工伤赔偿标准,工伤认定怎么认定

工伤赔偿的标准,是根据伤残等级等来确定的,通常包含了医疗费停工留薪期工资,还有伤残津贴之类的。

要认定工伤,就得满足在工作时间,在工作场所,因为工作原因而受到事故伤害这种情况。

单位得在事故伤害发生的那一天,或者被诊断、鉴定为职业病的那一天起 30 天内去申请,如果遇到特殊情况还能延长。

要是用人单位没按照规定去申请,那工伤职工或者他的近亲属,还有工会组织就得在事故伤害发生之日,或者被诊断、鉴定为职业病之日起 1 年之内去申请。

申请的时候,得提供劳动合同、医疗诊断证明这类相关的材料。

认定完之后,就根据伤残等级等按照标准来计算赔偿的金额。

要是单位不配合申请,或者对认定的结果有不同意见,那就可以通过行政复议或者行政诉讼的方式来解决。

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