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劳动纠纷诉讼期限是多久

劳动纠纷诉讼期限是多久
劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。用人单位与劳动者之间由于各种原因,双方产生纠纷也是难以避免的事情。劳动纠纷的发生,不仅使正常的劳动关系得不到维护,还会使劳动者的合法利益受到损害,不利于社会的稳定。因此,应当正确把握劳动纠纷的特点,积极预防劳动纠纷的发生。而中国当前处理劳动争议的机构为:劳动争议调解委员会、地方劳动争议仲裁委员会和地方人民法院。
2024-11-18 16:08:52 已帮助2536人

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劳动纠纷诉讼期限是多久

劳动纠纷打官司的期限通常是三年。

从大家知道或者理应知道自己的权利被侵害那天开始算。

不过,劳动争议申请仲裁的时效期间是一年,也是从知道或者应当知道权利被侵害那天起算。

要是劳动关系还在存续期间,因为拖欠劳动报酬产生了争议,劳动者申请仲裁可不受这一年仲裁时效期间的限制。

但是,如果劳动关系终止了,那就得在劳动关系终止之日起的一年内提出申请。

诉讼时效期间里,大家得赶紧主张自己的权利,要是耽误了,可能就因为超过时效而失去胜诉的权利。

要是遇到特殊情况,导致时效中断或者中止了,那就得按照法律的规定去处理。

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