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合同到期不愿续签职工需要申请辞职吗

合同到期不愿续签职工需要申请辞职吗
劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 而劳动关系的认定其实是一个大课题,不仅涉及到如何根据构成要件对当事人之间是否成立劳动关系作出认定,还涉及到劳动关系与劳务关系等其他用工关系以及承揽关系等其他法律关系的比较和区分。
2024-02-25 01:04:04 已帮助1362人

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合同到期不愿续签职工需要申请辞职吗
合同到期不愿续签职工不需要申请辞职。根据《劳动合同法》规定,劳动合同到期终止,法律效力消失,其所确立的劳动关系终结,当事人之间的权利义务关系不再存在。
【法律依据】
《劳动合同法》第44条,有下列情形之一的,劳动合同终止
(一)劳动合同期满的;
(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
(三)劳动者死亡,或者被人民法宣告死亡或者宣告失踪的;
(四)用人单位被依法宣告破产的;
(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
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