遵义市余庆县规定的产假有多少天

贵州省遵义市遵义市余庆县的女性员工享有长达158天的产假待遇，这其中包含了国家所规定的98天产假和我省特别额外增加的60天奖励产假。
在整个产假期内，将由生育保险基金来承担生育津贴和生育医疗费用的支付责任，但是，当雇主未按照法规提前进行生育保险的缴付时，那么产假期间的工资以及所有生育相关治疗费用便需要由雇主自行承担。《贵州省人口与计划生育条例》第三十三条
国家机关工作人员、企业事业单位职工依法登记结婚的，除享受国家规定的婚假外，增加婚假10天；符合政策生育的，除享受国家规定的产假外，女方增加产假60天，男方享受护理假15天，3周岁以下婴幼儿的父母双方每年享受育儿假各10天；接受节育手术的，按照规定享受休假。在享受以上规定假期间的工资照发，福利待遇不变，不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。