在描述受伤经过时,请务必详细说明相关事件发生的具体时间与地点,并描述您在这些事项上的工作内容。
此外,还需精确阐述导致您受到伤害的具体原因,以及受伤害部位及严重程度如何。
对于有职业病症的人而言,也请一定要写出在哪个机构或单位从事何种有害作业的情况,包括具体开始与结束的时间,以及经由医疗机构确诊后得出的结论等。
在此提及的工伤认定申请表格类型,将依据劳动行政管理部门最终给出的权威性意见,划分为“因工负伤”与“非因工负伤”两大类。
因此,劳动行政管理部门向当事人发出的行政决定书亦仅限于判定为“因工负伤”或者“非因工负伤”的决定书两项。
然而,在实际工作环境中,我们发现许多劳动行政管理部门向当事人发出的行政决定书远超于此。
例如,他们可能通过事故调查报告来代替原本所需填写的工伤认定申请表格。《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。
生活自理障碍分为三个等级:
生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
劳动能力鉴定标准由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。