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七险两金指的是什么
七险两金指的是什么
社会保险是国家为员工的生活、医疗保障而实行的强制性保险。所谓强制性,就是由法律法规直接对双方的权利义务作出规定,双方当事人不得自由协商。社会保险费纠纷属于劳动争议,产生社会保险纠纷可以采取三种处理方式,即行政处理的方式、司法救济的方式、社会参与和监督。的方式。因劳动者与用人单位之间发生的不交、少交或迟交社会保险费纠纷是产生社会保险费纠纷的根源。
2024-05-19 17:45:15
已帮助1202人
精选律师 ·
讲解实例
七险两金指的是什么
"七险
两金
"包括了
养老保险
、
医疗保险
、
失业保险
、
工伤保险
、
生育保险
、
补充医疗
保险以及
补充养老保险
,同时还有
住房公积金
与
企业年金
。
社会保险
则是
保证
劳动者
在失去工作能力、短期内无岗位可供、或者因为健康受损无法继续工作而导致收入中断或
财产损失
时,能够得到相应的收入或者弥补物。
《
社会保险法
》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、
工伤
、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
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七险两金指的是什么
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问题:我是一名在校大学生,有很多的问题不懂,现在想知道罚金和没收财产的区别,希望有人指教一下
按照法律规定,罚金和没收财产在执行上,罚金可以分期缴纳,如果缴纳确有困难,可以适当减免;而没收财产只能一次性没收,不存在分期执行或减免的问题。
周建飞
问题:事情发生后肇事者不愿意报警。手指头都要透了。住院1个月。 肇事者说先看病后期赔钱。现在病快好了。他又不愿意赔钱了
可以起诉狗的主人要求赔偿
卢望乐
问题:我是广州一律师事务所的实习生,上司交给我一个任务是关于强迫交易的,我想问问强迫交易罪情节特别严重是指什么
以暴力、威胁手段强买强卖商品、强迫他人提供服务或者强迫他人接受服务,涉嫌下列情形之一的强迫交易罪情节特别严重,应予立案追诉:(一)造成被害人轻微伤或者其他严重后果的;(二)造成直接经济损失二千元以上的;(三)强迫交易三次以上或者强迫三人以上交易的;(四)强迫交易数额一万元以上,或者违法所得数额二千元以上的;(五)强迫他人购买伪劣商品数额五千元以上,或者违法所得数额一千元以上的;(六)其他情节严重的情形。
法律咨询顾问
问题:在建筑工地施工时左手姆指被锯断,在医院住了半个月,现已出院,但手指还没康复,手指里还有两根钢针,但老板说这事私,了,请问一次解决应赔多少才可以
人身损害赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,受害人因伤致残的还需要增加残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费 精神抚慰金等。
叶珊
问题:双手中指,无名指,小指都被机器压断了又接上了,能陪多少钱
你好,首先要先确定你是什么原因受的伤,公司是否有营业执照,是否具备用人单位的资格,如果具备,能够认定为工伤,需要在认定下来确系工伤之后,申请做劳动能力鉴定评定级别,根据级别和你的工作地才可知你能索赔多少。如果不能认定为工伤,或者用人单位没有在工商局注册登记,那可能要走法院程序,也需要先到司法鉴定所做司法鉴定,评定是否有级别,然后才可计算出具体索赔数额。
法律咨询顾问
问题:请问我弟弟的朋友借了我弟弟一万一千元钱,在我弟弟的追要下起了杀人心,他把我弟弟骗到他家去拿钱,趁我弟弟不注意拿刀砍了我弟弟头上九刀,我弟弟因为用手去护手指被砍断了五个,我弟弟因为个大奋力反抗才把他的刀夺下来,请问这个该盼什么罪
你好!故意伤害致人轻伤3年以下的量刑,重伤3-10年。 涉嫌刑事犯罪,公安机关侦查终结,当事人被刑事拘留后,家属是不能会见的,只有律师才可以会见,当事人移送至检察机关,检查厅那边会根据案情进行审判,因为已经构成犯罪,即使双方和解也是不能立马放人的,下一步就是向法院提起公诉,法院开庭审判当事人。刑事案件被刑事拘留,建议最好马上委托律师为诉讼代理人协助指导你们收集证据资料,让律师这边介入帮到你们传话跟慰问安抚当事人的情绪,帮助代理会见、从当事人那里详细了解客观案件情况、罪名、整个案件的具体经过以及当事人对公安机关的口供等,以免延误最佳时机,律师会见后对犯罪情节做出判断并及时为其提供法律帮助,申请取保候审,替他辩护,根据案件争取作无罪或罪轻辩护、缓刑轻判。但一般要符合取保候审条件才允许,看了材料才申请,否则不审核过材料一般不理会,取保候审虽没有时间限制,但如果案件移送到检察院、法院,建议给辩护律师几天时间去检察院、法院阅卷,调取公安侦查机关所指控的当事人及其他同案犯的口供、书证、物证等相关证据,做详细研究后拟定出辩护方案,好在开庭的时候为当事人做无罪、罪轻、减轻、免除刑罚或者缓刑的辩护,维护当事人的最大利益。作为专业刑事辩护律师,具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。
法律咨询顾问
问题:我想与丈夫离婚,我身有残疾,是否能争取孩子的抚养权,我还指望以后能有个人照顾我。请问,我是否有这个权利?
你好,你 有这个权利的。
李想
问题:左手大母指末骨折,医生建议休息一个月工该咋陪
什么原因受伤,能说清楚点吗?建议致电详谈
李想
问题:交通事故,致使对方怀疑可能左手大拇指小骨撕裂,对方年龄60岁,应该怎么赔偿
具体赔偿要考虑实际的损失、因果关系、责任比例等因素,建议致电详询。
胡雷
问题:你好 我想问下 在公司干了六七年 前两天因为一次违反公司纪律要开除 是不是需要赔付补偿金 在工厂里面干活 次品参合格品里面了 我自己主动承认并且找出 没有给公司造成直接损失 公司没有提前通知 说随时开除
公司违法解除,劳动仲裁维权。经济赔偿金为12月你本人工资
法律咨询顾问
问题:七十岁以上的老人被车碰伤住院,没有务工费吗,但是,对外出务工人员的子女,做了不少家务和农活
没有,有护理费,需开具证明。
董三军
问题:乡镇超市员工蒸馍时意外导致手指骨折,怎么赔偿
工作时间,工作地点,因工作原因受伤,可认定为工伤,按工伤标准赔
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王鹏律师
2024-12-02 21:07:15
你好,目前拖欠了多久的工资?可以向劳动部门投诉
问题:老板不发工资说没有钱?
钱威律师
2024-12-03 08:10:14
你好,具体可以详细沟通一下啊
问题:跟员工没有签劳动合同?
汪明明律师
2024-12-02 15:26:52
公司在实习期间辞退你,需要有合法合理的理由。如果公司认为你不符合录用条件,需要提供相应的证据来证明 ,否则辞退行为可能构成违法解除劳动关系
问题:实习七天内到这个第六天公司让你走人,但是他不给你工资,因为未满七天,咱这个是合法吗?
汪明明律师
2024-12-02 14:50:19
在这种情况下,你可以尝试要求公司赔偿。
问题:我在实习期间公司因说我每天迟到原因辞退我,我想要求公司赔偿1到2个月的工资是否可以?
钱威律师
2024-12-02 18:53:31
你好,具体可以详细沟通一下啊
问题:领取一次性就业补助金需要什么资料?
吴亮律师
2024-12-03 08:35:30
作为律师,我得说,如果领班不给你排班,这可能违反了《劳动合同法》。根据法律规定,用人单位应按照劳动合同约定安排工作,如果拒不安排工作或安排的工作与合同不符,且不支付基本工资,就构成了合同违约。你可以向劳动行政部门投诉,或向劳动仲裁机构提出仲裁申请,要求支付待岗期间的基本工资和赔偿金。同时,保持冷静,加强自我学习提升,等待转机也是不错的选择。
问题:领班不给我排班,把我晾着?
江苏王牌律师事务所律师
2024-11-29 16:34:39
你好,问题解决了吗?
问题:我是销售岗位。公司因为我业绩没有达标辞退我?
江苏王牌律师事务所律师
2024-11-29 09:45:21
你好,问题解决了吗?
问题:我这边私人企业老板单方面解雇我,没有给我结算工资,还拉黑我所有联系方式?
钱威律师
2024-11-29 09:22:26
你好,具体情况可以详细沟通的
问题:劳动仲裁二审判决下来之后对方起诉了,还需要多久才能结束?
江苏王牌律师事务所律师
2024-11-28 14:13:52
你好,问题解决了吗?
问题:劳动合同中工资4500(含社会保险)这个合法吗?
钱威律师
2024-12-03 08:10:14
你好,具体可以详细沟通一下啊
问题:跟员工没有签劳动合同?
王鹏律师
2024-12-02 21:07:15
你好,目前拖欠了多久的工资?可以向劳动部门投诉
问题:老板不发工资说没有钱?
钱威律师
2024-12-02 18:53:31
你好,具体可以详细沟通一下啊
问题:领取一次性就业补助金需要什么资料?
吴亮律师
2024-12-03 08:35:30
作为律师,我得说,如果领班不给你排班,这可能违反了《劳动合同法》。根据法律规定,用人单位应按照劳动合同约定安排工作,如果拒不安排工作或安排的工作与合同不符,且不支付基本工资,就构成了合同违约。你可以向劳动行政部门投诉,或向劳动仲裁机构提出仲裁申请,要求支付待岗期间的基本工资和赔偿金。同时,保持冷静,加强自我学习提升,等待转机也是不错的选择。
问题:领班不给我排班,把我晾着?
江苏王牌律师事务所律师
2024-11-29 16:34:39
你好,问题解决了吗?
问题:我是销售岗位。公司因为我业绩没有达标辞退我?
汪明明律师
2024-12-02 15:26:52
公司在实习期间辞退你,需要有合法合理的理由。如果公司认为你不符合录用条件,需要提供相应的证据来证明 ,否则辞退行为可能构成违法解除劳动关系
问题:实习七天内到这个第六天公司让你走人,但是他不给你工资,因为未满七天,咱这个是合法吗?
汪明明律师
2024-12-02 14:50:19
在这种情况下,你可以尝试要求公司赔偿。
问题:我在实习期间公司因说我每天迟到原因辞退我,我想要求公司赔偿1到2个月的工资是否可以?
江苏王牌律师事务所律师
2024-11-29 09:45:21
你好,问题解决了吗?
问题:我这边私人企业老板单方面解雇我,没有给我结算工资,还拉黑我所有联系方式?
钱威律师
2024-11-29 09:22:26
你好,具体情况可以详细沟通的
问题:劳动仲裁二审判决下来之后对方起诉了,还需要多久才能结束?
江苏王牌律师事务所律师
2024-11-28 14:13:52
你好,问题解决了吗?
问题:劳动合同中工资4500(含社会保险)这个合法吗?
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