针对该议题,可采取以下五种策略加以应对:
1.协商解决:此方法强调当事人需彼此保持足够的耐心和诚挚的态度,尊重对方的立场,并确保双方均能在理性和公正的环境下阐述事实,提出具有公认权威性的见解,最终成功制定出可行的和解执行方案,从而实现合同纠纷的自发解决。
2.调解处理:在涉及合同类纠纷的调解过程中,双方当事人应自愿接受由中立机构的三方代表介入,借助他们的调解技巧以及人性化的劝导,促使当事人之间能够相互理解、包容,并最终达成和解协议,从而圆满解决纠纷问题。
3.仲裁处理:合同仲裁是指由独立于争议双方的第三方机构,依据双方已经签署的仲裁条款或基于双方自主达成的仲裁协议,遵循国家相关法律法规,对出现的合同争议问题进行公正裁决的行为。
4.调解处理:诉讼作为解决合同纠纷的最后手段,具有无可替代的效力。诉讼即指法院在收到合同当事人的申诉与请求后,在各方诉讼参与者共同努力下,展开公平、合理且合法、谨慎的司法审理工作,以期达到审理和解决合同争议的实际效果。
《中华人民共和国民法典》第四百六十四条合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议,适用有关该身份关系的法律规定;没有规定的,可以根据其性质参照适用本编规定。