违反合同需承担哪些责任

解除劳动合同协议书　　____________ ( 方)因___________________原因，要求提前解除与_______________( 方)于_____年______月______日签订的劳动合同。经协商，双方同意根据___________________(劳动法或劳动管理的有关规定)，从_________年______月______日起，解除劳动合同。甲方按规定支付(不支付)乙方经济补偿金_________元。　　本协议一式两份，由甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。　　甲方(盖章)　　乙方(签名)　　年 月 日

如果确认是没有责任的不应承担责任。

在合同约定的保证期间和自主债务履行期届满之日起六个月内，债权人未要求保证人承担保证责任的，保证人免除保证责任。

首先，应当由幼儿赔偿。因为雇员在工作中对他人造成的损害，由雇主承担责任。其次，雇主赔偿后，可以雇员有重大过失，进行追偿或按工作制度处理，但得有一定限度。

扩大损失部分你们可以不用承担

你好可以必要时追加单位为被告吧

你好诉讼时效一般是两年

应当报警.是否要拘留的,应视双方的受伤程度.

合同有缺陷可以要求修改

如果过户时对方不付款，你可以拒绝过户。具体事宜建议面谈。

建议带材料面谈

咨询社保部门。