工作单位死亡赔偿多少

关于在工作场所中不幸离世的赔偿事宜，需要根据具体状况来加以判断。
若系因工伤事故导致伤亡，相关的近亲家属有资格享有丧葬补贴金、供养亲属抚恤金以及一次性的工亡补助金。
其中，丧葬补贴金的金额为六个月的统筹地区上年度职工月平均工资；至于一次性工亡补助金的标准，则为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的二十倍。
此外，对于那些因工死亡的职工，其生前主要依靠其生活并无劳动能力的亲属，还能按一定比例领取到供养亲属抚恤金，该部分资金的计算依据为职工本人的工资。
然而，若非由于工伤事故引发的死亡事件，其遗属也仍然有权领受丧葬补贴费和抚恤金。
但是，具体的赔偿金额还需结合当地的经济发展水平、死者的薪资待遇、家庭实际情况等多方面因素进行全面评估与考量。