拖欠工资找谁管

对于拖欠工资的问题，首先建议您尝试与工作单位进行友好协商解决。
如果协商未达成效果，那么您可以考虑寻求劳动监察部门的帮助。
这些部门在职责范围内有权对工作单位的劳动用工行为进行监督和检查。
此外，您亦可向劳动争议仲裁委员会提出仲裁请求，以促使用人单位尽快支付所拖欠的薪资报酬。
劳动仲裁是处理劳动争议的必要前置程序。
倘若在此过程中对仲裁裁定仍有异议，或用人单位拒绝执行仲裁裁决，那么您便可以向国家司法机关申请诉讼。
特别值得指出的是，有些区域设有专门的法律援助机构，当您符合相关标准时，同样能够申请获得法律援助，以便更好地维护自身合法权益。