老板未按工伤赔偿协议金支付怎么办

遇到上述情况时，建议您按照如下步骤积极寻求解决方案。
首先，请尝试与雇主进行进一步的沟通协商，明确指出其未能遵守先前达成的协议规定，并敦促他尽快偿付相应款项。
若经过反复的协商仍然无法达成共识，您可考虑向当地的劳动监察部门提出投诉，请求其介入干预并监督雇主履行赔偿责任。
除此之外，您还能依据原有签署的工伤赔偿协议，向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请，进一步维护自身合法权益。
倘若对于仲裁的最终判决并不满意，或者尽管仲裁裁决已经下达，但雇主依然拒绝履行赔偿义务，那么您拥有向人民法院提起诉讼的权利，借助法律的强制执行手段来确保自己能够顺利获得赔偿金，同时也有可能要求他们就逾期支付所产生的利息以及为了维护权益而产生的合理费用作出相应补偿。
在此过程中，务必妥善保存所有相关的证据材料，例如工伤赔偿协议、医疗记录、劳动关系证明等等，以便于为后续诉求提供有力支撑。