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合同到期了员工不想续签需要提前通知吗
合同到期了员工不想续签需要提前通知吗
新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
2024-10-26 12:03:06
已帮助1740人
精选律师 ·
讲解实例
合同到期了员工不想续签需要提前通知吗
合同到期
时员工不打算续签,通常得提前告知用人单位,具体要求得参照合同约定以及当地
劳动法
律
法规
。
从法律层面来看,这是为了让用人单位有合理时间去安排工作、调整人员等事务。
要是
劳动合同
明确规定了提前通知的期限,员工就得按约定来。
要是合同没约定,有些地区的劳动法规可能有相关规定,像有的地方规定要提前30天通知。
要是员工没按要求通知,给用人单位造成损失了,可能就得承担赔偿责任,比如用人单位为挽留员工已经投入了额外的人力物力等。
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合同到期了员工不想续签需要提前通知吗
郭海滨
问题:你好,我想咨询一下我是在网上被骗了帮人家做了开票员被抓后我才知道开的发票现在还是取保阶段
您好!请问开了多少获利多少
司天双
问题:9月21号发的解除合同告知,公司人事发完解除劳动合同通知书后,想让员工签署离职申请书(写明自身原因提离职),另外签署一份离职补偿保密协议)我们不同意,协商未果,告知我们要么签署这两份文件9月30日离职,按照保密协议上赔偿一个月底薪5000元,要么按照解除合同告知书上面写的10月21日,没有赔偿,请问这种情况接下来作为员工我们怎么做比较好
你可以委托律师提起仲裁申请
钱威
问题:房东不退押金!合同签约一年,我在签约时已告知中介住三个月,中介答应提前替我转租,房东也同意,并且押金2000是退还的,但是三个月后,房东不给退了
你好,具体情况要详细沟通比较好的
钱威
问题:没和员工签订劳动合同,这位女员工长年给老板发暧昧信息,老板娘知道了要离婚,老板把她辞退,女员工要走劳动仲裁,谁的胜算大
你好具体可以详细沟通比较好的
樊乐乐
问题:在网上买彩票提现资金涉及洗钱自己并不知道
1.?停止相关行为:不再进行任何可能有问题的操作。2.?配合调查:积极与相关部门(如公安机关、金融监管部门等)配合,如实说明情况,提供相关信息和证据,以证明自己确实不知情。3.?保留证据:保存好与买彩票、资金往来等相关的所有证据材料,这对澄清事实可能非常重要。 除了体彩和福彩,其他都涉嫌违法
郁华僖
问题:我是第六年警士还有两年退伍,父母闹离婚,已经在办理手续了,母亲大腿骨折活动不便可以提前申请退役嘛
可以,但是这样会影响你的前途,希望你慎重考虑
钱威
问题:意外造成火灾但未造成人员伤亡,只是烧坏小厂房,各种机械不同程度受损,自己核算损失结果是五十万,但是也提供不了购买合同和购买发票
您好,可以详细沟通一下案件情况
吕美亮
问题:您好 我谈的男朋友 在我知情他有家庭的情况下跟他提了分手 后来他跟我说他离婚了 我才跟他和好的。昨天被我发现他跟那个女的没有离婚 现在那个女的知道了我的存在 男的说那女的估计会起诉我偿还他的婚内财产
会按照不正当关系起诉你,我们联系下
广东天习律师事务所
问题:??您好 我们超市升级装修通知员工二月 没有工资
你好,可以找劳动部门反映情况。
钱威
问题:如果缓刑要被撤销会不会提前通知我?
你好,要看你的具体情况的
包敬立
问题:贷款公司帮助我刷流水,不提前收手续费,放款再收,会有犯罪风险吗
有可能涉嫌帮信罪或掩饰隐瞒犯罪所得罪,风险大
胡琳
问题:6年劳务派遣提前4天通知被辞退,有补偿没?
您好,因为什么原因辞退?
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江苏致祥律师事务所 律师
2024-10-25 17:17:43
你好,方便进一步沟通吗?
问题:欠薪问题?
江苏王牌律师事务所律师
2024-10-25 15:29:59
您好,王牌律师事务所
问题:针对问题:个人养老金怎么查询,我想进一步了解:养老金查询需要哪些资料?
江苏王牌律师事务所律师
2024-10-25 14:31:20
你好!可以电话沟通一下
问题:同意赔偿一个月平均工资,我想问一下这个赔偿的工资里面应不应该包含五险一金,让我自己补缴1到9月份的社保上调部分?
孟理昕律师
2024-10-24 21:21:50
违法,合同到期不续签的情形:劳动合同到期后,如果用人单位决定不续签,那么应当与劳动者协商确定是否办理离职手续,从而解除劳动合同。这种情况下,用人单位需要向劳动者支付相应的经济补偿。补偿标准工作一年补偿一个月工资
问题:员工与用人单位第二次固定合同到期后,公司单方面不给予签定第三次合同,违法吗?如果赔偿怎么赔?
钱威律师
2024-10-24 16:40:36
你好,具体情况要详细沟通的
问题:用人单位没有签订劳动合同,现在裁员,应该怎么申请赔偿?
钱威律师
2024-10-24 10:57:31
您好,您咨询的是民事纠纷吧
问题:公司拖欠一个月工资有没有补偿?
广东隆仁律师事务所律师
2024-10-24 10:25:35
你好 我们有丰富的办案经验,有问题可以找我们
问题:上班突然被老板开除还让我们写下了自愿放弃社保的申请书?
江苏王牌律师事务所律师
2024-10-23 14:15:21
您好,王牌律师事务所
问题:需要员工缴纳社保的流水,我的社保从原公司转入新公司,欠发公工资?
钱威律师
2024-10-23 14:02:03
你好,具体情况可以详细沟通比较好的
问题:想咨询一下续签劳动合同的问题?
江苏王牌律师事务所律师
2024-10-22 15:09:00
您好,王牌律师事务所
问题:员工自愿辞职社保能不能退?
江苏致祥律师事务所 律师
2024-10-25 17:17:43
你好,方便进一步沟通吗?
问题:欠薪问题?
钱威律师
2024-10-24 16:40:36
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钱威律师
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钱威律师
2024-10-23 14:02:03
你好,具体情况可以详细沟通比较好的
问题:想咨询一下续签劳动合同的问题?
江苏王牌律师事务所律师
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您好,王牌律师事务所
问题:针对问题:个人养老金怎么查询,我想进一步了解:养老金查询需要哪些资料?
江苏王牌律师事务所律师
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你好!可以电话沟通一下
问题:同意赔偿一个月平均工资,我想问一下这个赔偿的工资里面应不应该包含五险一金,让我自己补缴1到9月份的社保上调部分?
孟理昕律师
2024-10-24 21:21:50
违法,合同到期不续签的情形:劳动合同到期后,如果用人单位决定不续签,那么应当与劳动者协商确定是否办理离职手续,从而解除劳动合同。这种情况下,用人单位需要向劳动者支付相应的经济补偿。补偿标准工作一年补偿一个月工资
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江苏王牌律师事务所律师
2024-10-23 14:15:21
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江苏王牌律师事务所律师
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