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员工打架受伤期间可以辞退

是否有签订的劳动合同?这个情况下,由于是你这边也有过错,不建议你和他们发生正面冲突,建议你先和对方协商解决,若对方不肯非要通过司法途径的解决的话,你可以尽快取证证明对方不符合用工条件或者严重违反单位规定等法定事由,建议详细了解一下法律规定,尽量减少你的损失,具体情况你也可以进一步跟我详细描述一下,希望能够帮到你保护你最大的权益。

最新修订:2024-03-03
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