关于职工请
事假(含
病假)期间的
工资待遇,国家机关和事业单位实行照发工资的制度。企业根据职工的不同性质而实行不同的制度,企业中的工人由于享受
加班加点工资待遇,所以一般在事假期间
不发工资;企业中的行政人员和工程技术人员不享受加班加点工资待遇,请事假每个季度在两个工作日以内的,照发工资,超过两个工作日以上的,其超过天数不发工资。职工休
探亲假期间的工资待遇,在规定的探亲假期间和路程期间内,照发本人的
标准工资。职工本人
结婚或职工的
直系亲属(父母、配偶、子女)死亡时,经过单位领导批准,给予一至三天的婚丧期。职工结婚时双方不在一地工作的,职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人前去料理丧事的,可以根据路程远近,给予路程假。在批准的婚
丧假和路程假期间,工资照发。职工可以享受本单位的
带薪年休假。
年休假一般为7至14天。以上是对职工请
事假工资待遇如何计算的具体规定。