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劳动合同丢失公司续签
劳动合同丢失公司续签
新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
2024-02-21 05:44:58
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大家都在问
劳动合同丢失公司续签
姜磊
问题:我把与公司签定的劳动合同弄丢了,不知道该怎么办啊,请问一下劳动合同丢失怎么办理?
1. 向公司提出申请, 再签订一份和原来一样的劳动合同, 把遗失情况口头告诉人事部就可以了.2.关于劳动合同丢失怎么办理,其如果是正规单位,肯定帮你补办. 也不会影响你试用期后如期单位帮你缴纳社保金和公积金. 但如果是私营公司,就不好办了.找人事部没用,得赶紧找老板说明情况.
法律咨询顾问
问题:身份证丢失,被别人拿去办理银行卡,分期手机,作担保,自己要不要负责任,会对自己的信用有影响吗?
按照现行的银行业务规则,他人提供存折人的身份证件可以代理取款,其法理依据就是民法上的表见代理规则,因此,银行可能不承担责任。当然,该现行的银行业务规则属于部门规章,效力等级很低,法院有权依据法律法规自行认定该情况是否属于表见代理,从而作出银行是否应当承担责任的认定。我个人认为,身份证是证明本人身份的证件,而不具一般授权的意义,单凭身证件就认定持件人获得授权的理由是不充分的。存款人和银行之间属于合同关系,依据合同的相对性规则,银行应当向存款人履行义务,代为取款,属于银行向第三人履行的问题,应当有权利人(存款人)的明确授权。
法律咨询顾问
问题:你好 手持身份证照片丢失了 身份证过期的 有危险吗
有风险,但不用承担责任。 公安部关于对居民身份证丢失补领有关问题综合答复意见中指出:居民身份证是公民的法定身份证件,其主要功能是公民从事有关活动时证明本人身份。公民在使用居民身份证证明身份时,各相关证件使用部门负有核对人、证一致性的义务,确认无误后方可为持证人办理相关业务。如果居民身份证丢失被他人冒用,冒用者及相关部门应承担相应的法律责任,丢失证件者无须对自己未实施的行为承担责任。《居民身份证法》也明确规定冒用他人居民身份证的,由公安机关处二百元以上一千元以下罚款,或者处十日以下拘留,有违法所得的,没收违法所得。
法律咨询顾问
问题:别人欠我的钱但是欠条丢失了有复印件该怎么办,求助
你好,我是律师365平台的律师,建议补充其他证据来证明你们之间的借贷关系。
罗建雄
问题:各位律师:<br>我新买的山地自行车停在商场停车场并且付给了管理员管理费,但是办事回来以后发现车子丢失,管理人员推脱责任说找警察,警察说找城管,您看我该怎么处理这件事
可以依法起诉。
石志忠
问题:你好,刘培辰律师:<br>我是一房地产开发公司预算部经理,一定案书,工程量由工程部经理和现场工程师测量并确认,我出具了定案书,分管领导也签字确认,后六月份审计确实存在工程量误差,公司也扣回这部分损失,年底公司要辞退我,说我工作失职,也就是不想出经济补偿。现在只是口头辞退,我要仲裁还须哪些手续
你可以申请劳动仲裁:申请书、劳动合同、事实证据材料。
吴丹
问题:你好,刘继军律师:<br>单位让我辞职我不同意,让我回家,于是单位解除合同说我自动离职,却不给办失业手续,我该怎么办
已回复
吴丹
问题:你好,何秀茂律师:<br>单位让我辞职我不同意,让我回家,于是单位解除合同说我自动离职,却不给办失业手续,我该怎么办
申请劳动仲裁
赵勇
问题:你好,何秀茂律师:<br>单位让我辞职我不同意,让我回家,于是单位解除合同说我自动离职,却不给办失业手续,我该怎么办
自己可以去社保局办理失业登记,如果是自己主动离职的话,是领不到失业金的,只有非因劳动者个人原因而丢掉工作的,才可以申领失业金。
赵勇
问题:你好,刘培辰律师:<br>单位让我辞职我不同意,让我回家,于是单位解除合同说我自动离职,却不给办失业手续,我该怎么办?有协商不成的手机短信
自己可以去社保局办理失业登记。如果是自己主动辞职的话,是领不到失业金的。
齐志龙
问题:你好,石志忠律师:<br>我去网吧上网手机和包放在吧台丢失怎么办?
需要看网吧是否有过错有过错需要承担责任
姚曙光
问题:各位律师:<br>老公父母的房子,现在我和老公结婚,双方同意将房屋变更为老公的名字,<br>但房子的证件早已丢失,我们现在应该走什么样的一个流程?
一个是办理挂失补办证件,然后过户或者直接过户。
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王朋律师
2025-02-17 09:37:59
是否需要做伤残等级鉴定?
问题:三期鉴定在咱丰县哪能做?
陶从喜律师
2025-02-16 09:52:40
是合同到期了还是没有入职。
问题:我没签劳动合同公司就不让我工作,也不给钱怎么办?
苏怡鸣律师
2025-02-13 17:18:35
您好,您劳动合同除了约定底薪有约定其他提成吗?
问题:但是合同上是只有基本工资5500,工资每月按两次发,现在公司要求降薪?
江苏王牌律师事务所律师
2025-02-13 12:10:08
我是江苏王牌律师事务所的法务
问题:私人雇司机突发心肌梗塞死亡,雇主应承担什么责任?
王颖律师
2025-02-16 22:06:37
你好,可以向公司要求赔偿
问题:我合同到期了,没有续签合同但是现在正常上班,公司目前还在给交五险,今天通知我要求交接工作,说合同到期不在聘用?
李兵律师
2025-02-11 21:17:21
你好,给你说明的情况公司存在违法辞退。
问题:主播在观摩期被公司辞退,签了协议写明观摩期不属于试用期不愿意当日发放工资,提出要下个月结清工资,请问这样违法吗?
石志忠律师
2025-02-11 12:02:15
是的,合理合法病假工资是最低工资的80%。
问题:徐州病假工资不低于最低标准80%是实发工资吗?
石志忠律师
2025-02-11 10:00:00
如果辞退合法,没有赔偿。当然,对于辞退是否合法,可以通过劳动仲裁界定。
问题:合同期内,乙方犯错被甲方辞退,有赔偿吗?
吴亮律师
2025-02-18 15:31:52
辅警生病住院不算旷工。若因病未上班被算旷工,可提供住院证明等证据维权。单位不能随意以旷工为由辞退,否则可申请劳动仲裁。
问题:辅警在工作岗位生病住院治疗没有上班算旷工吗旷工几天要被辞退?
吴亮律师
2025-02-14 09:56:14
欠薪可先与单位协商,协商不成可收集证据申请劳动仲裁,若对仲裁结果不服,可向法院起诉。要注意保留好相关证据,如劳动合同、工资条等。
问题:欠薪可以咨询吗?
王朋律师
2025-02-17 09:37:59
是否需要做伤残等级鉴定?
问题:三期鉴定在咱丰县哪能做?
石志忠律师
2025-02-11 10:00:00
如果辞退合法,没有赔偿。当然,对于辞退是否合法,可以通过劳动仲裁界定。
问题:合同期内,乙方犯错被甲方辞退,有赔偿吗?
吴亮律师
2025-02-14 09:56:14
欠薪可先与单位协商,协商不成可收集证据申请劳动仲裁,若对仲裁结果不服,可向法院起诉。要注意保留好相关证据,如劳动合同、工资条等。
问题:欠薪可以咨询吗?
陶从喜律师
2025-02-16 09:52:40
是合同到期了还是没有入职。
问题:我没签劳动合同公司就不让我工作,也不给钱怎么办?
苏怡鸣律师
2025-02-13 17:18:35
您好,您劳动合同除了约定底薪有约定其他提成吗?
问题:但是合同上是只有基本工资5500,工资每月按两次发,现在公司要求降薪?
江苏王牌律师事务所律师
2025-02-13 12:10:08
我是江苏王牌律师事务所的法务
问题:私人雇司机突发心肌梗塞死亡,雇主应承担什么责任?
王颖律师
2025-02-16 22:06:37
你好,可以向公司要求赔偿
问题:我合同到期了,没有续签合同但是现在正常上班,公司目前还在给交五险,今天通知我要求交接工作,说合同到期不在聘用?
吴亮律师
2025-02-18 15:31:52
辅警生病住院不算旷工。若因病未上班被算旷工,可提供住院证明等证据维权。单位不能随意以旷工为由辞退,否则可申请劳动仲裁。
问题:辅警在工作岗位生病住院治疗没有上班算旷工吗旷工几天要被辞退?
李兵律师
2025-02-11 21:17:21
你好,给你说明的情况公司存在违法辞退。
问题:主播在观摩期被公司辞退,签了协议写明观摩期不属于试用期不愿意当日发放工资,提出要下个月结清工资,请问这样违法吗?
石志忠律师
2025-02-11 12:02:15
是的,合理合法病假工资是最低工资的80%。
问题:徐州病假工资不低于最低标准80%是实发工资吗?
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