“
五险”指的是五种保险,包括
养老保险、
医疗保险、
失业保险、
工伤保险和
生育保险;“一金”指的是
住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。
五险一金缴纳比例 目前
北京养老保险缴费比例：单位20%(其中17%划入统筹基金，3%划入个人帐户)，个人8%(全部划入个人帐户);
医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元; 失业保险
缴费比例：单位1%，个人0.2%;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的
工伤费率，在0.5%~2%之间;生育保险缴费比例：单位0.8%，个人不交钱。
公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过北京市
职工平均工资300%的10%。2009年下半年起，全北京市统一规定所有用人单位按
工资的12%办理缴纳住房公积金。
