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社保缴费金额计算
社保缴费金额计算
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
2024-02-28 11:51:04
已帮助4395人
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社保缴费金额计算
法律咨询顾问
问题:我们已经离婚,第二个孩子判给男方,现在计生委要社会养老费,这钱是该我叫还是男方交啊
计生委在对违法生育子女的当事人作出处理前,必须要通过户籍登记部门查实违法生育子女的当事人夫妻的户籍信息,确认当事人的户籍性质,并按照所在省市的《人口与计划生育条例》的规定,计征社会抚养费。 违法生育子女的当事人在收到计生委作出的社会抚养费征收决定后,无异议的,应该缴纳社会抚养费。 希望我的回答能对你有所帮助。
法律咨询顾问
问题:离婚后被查违反计划生育,二孩是另一方抚养,我还需交社会抚养费吗,还是由另一方交呢
支付多少的小孩抚养费,一般先由男女双方协商解决,双方协商解决不了起诉到法院,法院会根据双方的经济能力、小孩的实际花费来判决。即:没有获得小孩抚养权的一方,每月支付小孩的抚养费是自己工资收入的20%------30%之间,同时比较小孩的实际花费,抚养费的支付方式一般是按月支付,如果获得抚养权的一方要求一次性支付,那需要看对方有能力一次性支付,而且同意这种支付方式。给付抚养费是父母的法定义务,不可以以任何理由拒绝支付。
刘云
问题:离职后在新公司查出的职业病,老公司配合认定为工伤。申请一次性伤残补助金时工伤支付科,以我认定工伤时间在别的单位缴社保为由,说我不能享受工伤待遇
你好,可以说一下详情吗
吴捷
问题:各位律师:<br>社会抚养费小孩到几岁不用在交了。为什么计生办逮人。报警没有用
行政处罚过了两年。不能追究。报警无效,就到法院起诉吧。社会抚养费属于行政处罚。
吴丹
问题:你好,马路律师:<br>4月份辞职到新单位10月分,我找原单位解除社保关系,要我承担个人和公司缴纳的所有费社保费用这样合理吗?辞职的时候提前7天口头告知公司辞职,签了保密协议。离职后还吧没完成的在业余时间工作做完,并交付。
承担个人负担部分金额。
姚曙光
问题:你好,沈明律师:<br>我现在又两个孩子,如果缴纳一次社会抚养费了而且开了票,下次还能再征收社会抚养费吗?
抚养费依一次为准,不能重复征收,否则涉及乱收费。
何向前
问题:各位律师:<br>我公司在无锡要搬迁到南京,我和公司签订的合同去年5月7日就到期了,但公司没和我续签,但社保缴纳了,这11个月我能要求赔双倍工资吗?
可以.
马路
问题:律师您好:我在我们企业干了八年多,其中产假休了一年。但我们企业从为给我们缴过任何社会保险,现在不想再去了,请问我能向企业追缴该有的保险吗?我们劳动合同都不是我们工人自己签订的,是老板自己填写的。
1.没有定力劳动合同可以要求支付双倍的工资,从2008年2月1日起支付11个月的工资。2.要求补缴社会保险费用。
张振刚
问题:你好,沈明律师:<br>孩子刚出生不久,也就是四年前,已被征收过社会抚养费一万元,当时计生办说以后不会再罚了,现在又来要钱,何时算是结束呢?
涉嫌重复收费
张国平
问题:你好,张国平律师:<br>向上级部门怎样投诉?计划办征收过一次社会抚养费,是否还可以再征收?想知道徐州市计生局电话,谢谢!
你好,你可以向物价部门或者上级计划生育部门投诉
唐相国
问题:各位律师:<br>新沂目前对于计划外生育的第二胎该交多少社会抚养费,有什麽法律可以依据
有法律可以依据
陆建飞
问题:我是1998年鉴定的六级工伤,当时没有赔偿,后来我内退了,场倒闭了,现在劳动部门答应赔偿,让计算赔偿金额以及出示相关的文件依据,您能帮我解答一下吗?谢谢!
劳动部门工伤保险机构自己就有这样的规定不必要你收集
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钱威律师
2025-01-15 09:45:28
你好,交不交保险,都和解除劳动合同不相连
问题:公司没交保险是不是可以解除劳动合同?
马祖存律师
2025-01-13 10:21:37
你好,劳动合同范本可以直接去徐州市人力资源和社会保障局官网下载
问题:想了解,徐州市劳动合同书范本的内容是怎样的?
马祖存律师
2025-01-12 13:57:40
你好,请问你们公司的工资政策是什么样的
问题:离职后客户退货公司从单月工资扣除提成和奖金?
汪明明律师
2025-01-09 11:24:04
缴费比例一般为 16% 左右(具体比例因地区而异),职工缴费比例为 8% 左右。 险种包括:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险(部分地区生育保险和医疗保险合并为 “医疗生育保险”)。养老保险是为了保障职工退休后的基本生活;医疗保险用于职工看病就医,减轻医疗负担;失业保险
问题:关于社保缴费事项?
江苏致祥律师事务所 律师
2025-01-08 14:43:30
你好,方便进一步沟通吗?
问题:地板店里老板叫我干活,由于在干活过程中导致我手指切割断裂,然后雇佣者也没有打电话和出面,我应该怎么找他赔偿?
王朋律师
2025-01-08 16:46:00
你好,请问具体是怎么一回事
问题:包工头是自然人,他的工人与谁成在劳动关系?
李兵律师
2025-01-05 15:32:19
能在退休年龄之前停止工作开始享受养老金
问题:我是否能在退休年龄之前停止工作开始享受养老金?
吴亮律师
2025-01-14 21:08:46
这可能算非法解除。可收集证据,如辞退通知等,向劳动仲裁委申请仲裁,要求公司支付违法解除赔偿金等。
问题:公司以调岗安排,我没接受调岗,当场辞退我,并要求我补签劳动合同,我没有签,这算非法解除劳动关系吗?
吴亮律师
2025-01-11 20:43:05
这种情况可要求支付这 3 天工资。如无正当理由辞退,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,维护自身合法权益。
问题:上班3天没有签劳动合同被辞退了怎么办?
吴亮律师
2025-01-11 16:11:35
这种情况可要求公司补发工资。公司效益不好放假,第一个月应按正常工资发,之后可协商按最低工资发。可先与公司协商,不行就去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
问题:去年10月11月份的工资也没发,期间没有主动联系我复工的事情,2号,老板以公司效益不好,给我们休假,从2024年11\\\\\\\,22号到2025年1\\\\\\\?
江苏致祥律师事务所 律师
2025-01-08 14:43:30
你好,方便进一步沟通吗?
问题:地板店里老板叫我干活,由于在干活过程中导致我手指切割断裂,然后雇佣者也没有打电话和出面,我应该怎么找他赔偿?
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2025-01-15 09:45:28
你好,交不交保险,都和解除劳动合同不相连
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2025-01-14 21:08:46
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吴亮律师
2025-01-11 16:11:35
这种情况可要求公司补发工资。公司效益不好放假,第一个月应按正常工资发,之后可协商按最低工资发。可先与公司协商,不行就去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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马祖存律师
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王朋律师
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你好,请问具体是怎么一回事
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马祖存律师
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你好,请问你们公司的工资政策是什么样的
问题:离职后客户退货公司从单月工资扣除提成和奖金?
汪明明律师
2025-01-09 11:24:04
缴费比例一般为 16% 左右(具体比例因地区而异),职工缴费比例为 8% 左右。 险种包括:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险(部分地区生育保险和医疗保险合并为 “医疗生育保险”)。养老保险是为了保障职工退休后的基本生活;医疗保险用于职工看病就医,减轻医疗负担;失业保险
问题:关于社保缴费事项?
李兵律师
2025-01-05 15:32:19
能在退休年龄之前停止工作开始享受养老金
问题:我是否能在退休年龄之前停止工作开始享受养老金?
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