手机丢刑事立案

按照现行的银行业务规则，他人提供存折人的身份证件可以代理取款，其法理依据就是民法上的表见代理规则，因此，银行可能不承担责任。当然，该现行的银行业务规则属于部门规章，效力等级很低，法院有权依据法律法规自行认定该情况是否属于表见代理，从而作出银行是否应当承担责任的认定。我个人认为，身份证是证明本人身份的证件，而不具一般授权的意义，单凭身证件就认定持件人获得授权的理由是不充分的。存款人和银行之间属于合同关系，依据合同的相对性规则，银行应当向存款人履行义务，代为取款，属于银行向第三人履行的问题，应当有权利人（存款人）的明确授权。

你好，单位拖欠工资是一个常见的问题，你可以通过下面的方法解决： 1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。 2．也可以直接申请仲裁。 3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

自己离家出走的成年人，派出所自然不会立案

需要看网吧是否有过错有过错需要承担责任

一般不允许

签订合同时，要重点注意的是：薪酬的说明。一般薪酬都是由基本工资、奖金提成、各类补贴等组成，其中基本工资（就是月薪）和补贴都是每月固定的，这个在合同上要写明，并符合你的实际收入，还要注明是税后还是税前的。很多公司声称为了给员工避个人所得税，合同上的薪酬都写的很低，实际上是因为你离职的时候，公司是要支付赔偿金的，赔偿金是按照当年的平均月工资来赔付的，主要依据就是合同上的薪酬金额。所以如果合同上的薪酬远远少于你的实际薪酬的话，你以后离职的时候会很吃亏。另外如果公司要下调你的薪酬，由于合同上薪酬低于实际薪酬，你是有理都没处说去了。另外一个要注意的：岗位说明。职位名称、简单的职务描述都要具备，这样可以防止公司随意变动你的职位。公司要调动你的岗位，必须征得你的同意，并在合同后加上关于调动岗位的附件，双方签字盖章，不然你有权力拒绝企业的调动，并有到劳动仲裁部门去投诉维权的权力。还有一点，新入职场很容易疏忽，就是签完合同一定要自己拿一份回家，切记切记！与公司签订合同（无论多长期的）后，你也可以随时提出辞职申请。如果是你自己提出辞职的话（界定为你自己递交的书面辞职报告，要有你的亲笔签名的）是不能得到企业的赔偿金的。合同没到期你辞职，你的损失就是一个月的薪水。在合同期内，除非你旷工、犯法（被公安部门拘留或判刑了）、严重损害公司利益（公司报案并起诉了你），其他情况下，公司开你都是要赔偿的，赔偿标准是做满一年赔付一个月薪水、两年两个月、依此类推下去。合同到期不续签的话，公司也是如此赔偿你的。

如果法院已经委托鉴定的,则除非鉴定结论存在严重违法之处的,否则不能再次鉴定.如果需要律师帮助,可以和我们联系:13512564445

遗嘱在订立后,老人仍可以处分房产.录音遗嘱要求有两个以上没有利害关系的见证人.如果需要我们可以提供相应的帮助.13512564445

针对问题：公安机关诈骗立案后多久抓人？，我想进一步了解：诈骗立案后警察会立即行动吗？

你好具体可以详细沟通比较好的

你好，资料丢失是没有办法的事情，可以要求对方赔偿

你好！那些都是假的，吓唬人的