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违约金起算和终止

1、合同部分有效; 2、需交付部分违约金; 3、“必要交付以下违约金:安家费4000,招聘损失费2000,人才培养费8000,另外加上辞职时起前12个月工资的总和”的要求,不合理。你或投诉,或仲裁,直至诉讼。 以上是法院判决违约金起算点的回答
最新修订:2024-02-20
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