行政赔偿7天15天

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　参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员，达到国家规定的退休年龄，实际缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年以上的，按月计发基本养老金。根据最新的养老金计算办法，职工退休时的您好，养老金由两部分组成：　　养老金基础养老金个人账户养老金　　个人账户养老金个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）基础养老金（全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%全省上年度在岗职工月平均工资（1本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%　　注：本人指数化月平均缴费工资全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数

你提出离职是书面还是口头提出？工作多久了？工资多少？？是否签订劳动合同？如需法律帮助可致电咨询或加我微信联系。

不会的。　　这两个事情暂时没有关联，贷款是银行审核，行政拘留是公安行政处罚措施，不对外公布和查询的，贷款也不会拿你去政审。以上就是行政拘留7天对个人影响会不会影响贷款的解答。　　不过，对当兵、考公务员什么的有影响。　　行政拘留不会给你留下案底之类的污点，因此一般单位即使要求开无犯罪记录证明也是可以开得出的。有问题的是在国家机关招聘上，比如公务员招聘，他们就可以查出行政处罚记录，假如竞争激烈的话这个就会成为压垮你的稻草。一般私营单位就没有这种问题。

要看公安机关给你们家属通知书，就了解是否涉嫌刑事犯罪

社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。社保缴费分为两部分：单位缴纳部分和个人缴纳部分。　　1、基本养老保险费计算缴纳：　　缴费比例：目前湖北省和河南省劳动和社会保障部门规定的基本养老保险总缴费比例为28%，其中个人缴费比例8%，单位负担20%。　　2、医疗保险费计算缴纳：　　缴费比例：基本医疗保险总缴费比例郑州地区9.5%，武汉地区为10%。其中郑州地区单位负担7.5%，武汉地区单位负担8%，两地区个人负担都为2%。　　3、失业保险费计算缴纳：　　缴费比例：总缴费比例3%。其中个人负担1%，单位负担2%。　　4、补充养老保险：　　补充养老保险参保遵循自愿原则，缴费由企业和员工个人共同负担，根据员工参加工作年限分为10年及以下、11年至20年、21年至30年、31年以上四个类别分别按缴费基数的1%、3%、5%、7%相应比例缴纳，单位按员工缴费的1.2倍负担。

江苏省教师享受产假98天，暑假对于学校教职工来说是由于工作性质安排的休息日，并不是国家法定假日，跟产假没有冲突，不能再为重叠的假期安排补假。《江苏省女职工劳动保护特别规定》中规定：第十二条 用人单位应当给予生育或者终止妊娠的女职工下列保护： （一）生育的，享受98天产假，其中产前可以休假15天，符合《江苏省人口与计划生育条例》规定生育的，延长产假30天。难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天； （二）怀孕不满2个月流产的，享受不少于20天的产假； （三）怀孕满2个月不满3个月流产的，享受不少于30天的产假； （四）怀孕满3个月不满7个月流产、引产的，享受不少于42天的产假； （五）怀孕满7个月引产的，享受不少于98天的产假。

行政复议机关超期作出行政复议决定的，可以依法向人民法院提起行政诉讼。行政复议3个月根据《行政复议法》规定:第三十一条　行政复议机关应当自受理申请之日起六十日内作出行政复议决定；但是法律规定的行政复议期限少于六十日的除外。情况复杂，不能在规定期限内作出行政复议决定的，经行政复议机关的负责人批准，可以适当延长，并告知申请人和被申请人；但是延长期限最多不超过三十日。

您好！这个期间是连续计算的，也就是说是包含节假日和休息日的，你再仔细计算一下时间，如果超过了。就不能起诉了。

社会养老保险缴费年限不满15年，达到法定退休年龄，养老金领取，国家规定有3种处理方式：1.延长缴费，达到法定退休年龄累计缴费不足15年的，可按灵活就业人员规定延长缴费至满15年，办理退休领取职工养老金；2.转居民养老，达到法定退休年龄累计缴费不足15年的，不申请延长缴费，可按规定转入城乡居民养老保险，按居民养老规定享受居民养老待遇；3.人账户一次性支付，达到法定退休年龄累计缴费不足15年的，即不申请延长缴费，也不申请转居民养老，可本人书面申请一次性支付个人账户，职工养老保险终止。

对于已经患有唐氏综合症的，目前国家没有任何扶持和优惠政策。目前一些大城市，采取对于妊娠期的孕妇，在14周到16周期间做唐氏筛查的提醒，（一些偏远的小地方连筛查的机会都没有）。如果筛查出是唐氏儿的，可以提前终止妊娠，这个是自愿，筛查和终止妊娠都是自愿的，到时不去筛查也可以，筛查出来是唐氏儿，不做终止妊娠也可以，都不是强迫的。