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丈夫陪产假
丈夫陪产假
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。
2024-03-04 12:51:42
已帮助2644人
精选律师 ·
讲解实例
丈夫陪产假规定。
您好,
产假
:98天 30天(晚育) 15天(难产) 15天(多胞胎每多生一个婴儿) 多数省份的《人口与计划生育管理条例》中规定男方
陪产假
一般是7天,
晚婚晚育
可延长至10天。但是也有长达30天的陪产假。陪产假期间的
工资
制度各单位也都不尽相同,奖金福利不变。还有部分地区可将男性的陪产假转到女方的产假中去,由女性代替男性休假。
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大家都在问
丈夫陪产假
王鹏
问题:在妻子不知情的情况下,丈夫去办贷款,像这样情况需要夫妻共同的房产去抵押吗?
你好,贷款用途是家庭生活还是个人经营呢?
毕宇
问题:我和我丈夫是合法夫妻,结婚一年了,感情不和,彩礼花了12万,他索要12万合理吗?我应该赔偿我多少
你好!按当地风俗以缔结婚姻为由收取了别人彩礼,又不同意结婚,或结婚后又以各种理由不在一起共同生活,可能还是要退还吧。若你已结婚且在一起共同生活了 一年后想离婚,那就不需要退还了
覃玉件
问题:你好,王庆伟律师:<br>房屋登记在婆婆名下,但我们一直住在一起,且没有多余的房子,是一套拆迁房,当时拆迁时有出资3/2的款。离婚能不能分割房产?丈夫出去一年未归,未尽孩子的抚养义务,我可以要求多少赔偿?
房子因登记在婆婆名下,不属于夫妻共同财产,无法分割,但可以要求返还出资及利息。
赵昊罡
问题:你好,刘培辰律师:<br>我的姐姐因为感情不和想离婚,他的丈夫不同意而且他是外地的。请问一下她现在该怎没办
可以起诉要求离婚,如果需要可以和我们联系:13512564445
赵昊罡
问题:你好,沈明律师:<br>丈夫不愿意离婚,我申诉离婚,我们有个4岁的女儿,申诉离婚我可以得到小孩和家产吗?
协商不成,可以起诉离婚.目前你能够豁达孩子抚养权是有可能的,但是否最终能够直接抚养孩子,要看具体情况而定,建议你和我们预约时间面谈:13512564445
夏远进
问题:你好,沈明律师:<br>我丈夫在煤矿矿难死亡,赔偿金46万元,剩下我和三个孩子,打的女儿8岁,二的四岁,男孩,小三五个月,男孩。丈夫兄弟四人,都已结婚,有一个75岁老母亲。请问,这笔赔偿金怎样分配?
由你丈夫的母亲你和你三个孩子分割。
何向前
问题:你好,沈明律师:<br>我丈夫在煤矿矿难死亡,赔偿金46万元,剩下我和三个孩子,打的女儿8岁,二的四岁,男孩,小三五个月,男孩。丈夫兄弟四人,都已结婚,有一个75岁老母亲。请问,这笔赔偿金按照怎样比例分配?
对于其中的丧葬费用,用于处理丧事;对于其中的亲属抚恤金,直接支付给死者生前所供养的亲属;其余部分,可比照遗产来处理。
法律咨询顾问
问题:你好,石志忠律师:<br>我丈夫在煤矿矿难死亡,赔偿金46万元,剩下我和三个孩子,打的女儿8岁,二的四岁,男孩,小三五个月,男孩。丈夫兄弟四人,都已结婚,有一个75岁老母亲。请问,这笔赔偿金按照怎样比例分配?
一、根据您提供的信息,依据法律限定大致可能能够争夺的权益有:合法分配财产二、具体法律依据如下:依据《继承法》第十条遗产按照下列步骤继承:第一步骤:另一半、娃儿、爸妈。第二步骤:弟兄姊妹、祖爸妈、外祖爸妈。继承开始后,由第一步骤继承人继承,第二步骤继承人不继承。无第一步骤继承人继承的,由第二步骤继承人继承。本法所说的娃儿,包括婚产娃儿、非婚产娃儿、养娃儿和有扶养关系的继娃儿。本法所说的爸妈,包括生爸妈、养爸妈和有扶养关系的继爸妈。本法所说的弟兄姊妹,包括同爸妈的弟兄姊妹、同父异母或者同母异父的弟兄姊妹、养弟兄姊妹、有扶养关系的继弟兄姊妹。因此,你哥哥的老婆,儿,母亲作为第一继承人,等额的继承全部赔偿金。孙子无继承的权利。四、为使您的上述权益得到有利保障,建议您开始搜集以下证据手续:丧命证明、亲属关系证明
石志忠
问题:你好,石志忠律师:<br>我丈夫在煤矿矿难死亡,赔偿金46万元,剩下我和三个孩子,打的女儿8岁,二的四岁,男孩,小三五个月,男孩。丈夫兄弟四人,都已结婚,有一个75岁老母亲。请问,这笔赔偿金按照怎样比例分配?
张女士:你好。首先,明确一下死亡赔偿金的性质,死亡赔偿金是死亡后所得,不是夫妻共同财产;也不是遗产。具有抚恤安慰性质。具体分配,由直系亲属之间分配。法律对此到底如何分,没有作出明确规定。实践中一般亲属之间协商解决;如果发生争议,通常有关机构会参照遗产处理方式来分配。你这种情况,个人认为应当子女多分,你作为妻应予以多分,老母亲因为还有其他抚养人,适当少分。建议,最好亲属之间协商解决,妥善处理,也让逝者安息。
林勇柱
问题:各位律师:<br>当时房子交易时,只有定金收据。后一直未办理过户手续。买房人一直居住时间有5年左右。由于当时我个人签的收据,丈夫不同意。现不想卖了,是否可以还清房款收回房子所有权!是否时间长,有默认房子为买房人这一法律根据!
没有居住占有取得的说法。目前尚未过户,所有权还是你们的。可以由你的丈夫起诉确认房屋买卖合同无效。不过买主已经居住了5年,说你丈夫不同意的话,比较不易被采信。
刘中华
问题:各位律师:<br>当时房子交易时,只有定金收据。后一直未办理过户手续。买房人一直居住时间有5年左右。由于当时我个人签的收据,丈夫不同意。现不想卖了,是否可以还清房款收回房子所有权!是否时间长,有默认房子为买房人这一法律根据!
没有,但是如果主张无效,必须有证据证明你丈夫不知情
严林福
问题:结婚二年半,婚前男方父母买的房子,是丈夫名字。公婆一起住在这。婆婆精神有毛病,丈夫长年在外工作。女儿十个月,计划孩子大一些离婚。丈夫有买房打算,我该怎样操作才能为以后离婚取得更大房子和财产利益?感谢律师给我指明方法!
法院判决离婚得符合法律规定的情形;在未确定是否存在法定判决离婚事由时,不要表露相关意思,更不要随便去起诉离婚;
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王朋律师
2025-02-17 09:37:59
是否需要做伤残等级鉴定?
问题:三期鉴定在咱丰县哪能做?
陶从喜律师
2025-02-16 09:52:40
是合同到期了还是没有入职。
问题:我没签劳动合同公司就不让我工作,也不给钱怎么办?
苏怡鸣律师
2025-02-13 17:18:35
您好,您劳动合同除了约定底薪有约定其他提成吗?
问题:但是合同上是只有基本工资5500,工资每月按两次发,现在公司要求降薪?
江苏王牌律师事务所律师
2025-02-13 12:10:08
我是江苏王牌律师事务所的法务
问题:私人雇司机突发心肌梗塞死亡,雇主应承担什么责任?
王颖律师
2025-02-16 22:06:37
你好,可以向公司要求赔偿
问题:我合同到期了,没有续签合同但是现在正常上班,公司目前还在给交五险,今天通知我要求交接工作,说合同到期不在聘用?
李兵律师
2025-02-11 21:17:21
你好,给你说明的情况公司存在违法辞退。
问题:主播在观摩期被公司辞退,签了协议写明观摩期不属于试用期不愿意当日发放工资,提出要下个月结清工资,请问这样违法吗?
石志忠律师
2025-02-11 12:02:15
是的,合理合法病假工资是最低工资的80%。
问题:徐州病假工资不低于最低标准80%是实发工资吗?
石志忠律师
2025-02-11 10:00:00
如果辞退合法,没有赔偿。当然,对于辞退是否合法,可以通过劳动仲裁界定。
问题:合同期内,乙方犯错被甲方辞退,有赔偿吗?
陶从喜律师
2025-02-06 09:13:36
如果有病假单,履行了病假手续,不算旷工
问题:辅警在工作岗位生病住院治疗没有上班算旷工吗旷工几天要被辞退?
吴亮律师
2025-02-14 09:56:14
欠薪可先与单位协商,协商不成可收集证据申请劳动仲裁,若对仲裁结果不服,可向法院起诉。要注意保留好相关证据,如劳动合同、工资条等。
问题:欠薪可以咨询吗?
王朋律师
2025-02-17 09:37:59
是否需要做伤残等级鉴定?
问题:三期鉴定在咱丰县哪能做?
石志忠律师
2025-02-11 10:00:00
如果辞退合法,没有赔偿。当然,对于辞退是否合法,可以通过劳动仲裁界定。
问题:合同期内,乙方犯错被甲方辞退,有赔偿吗?
吴亮律师
2025-02-14 09:56:14
欠薪可先与单位协商,协商不成可收集证据申请劳动仲裁,若对仲裁结果不服,可向法院起诉。要注意保留好相关证据,如劳动合同、工资条等。
问题:欠薪可以咨询吗?
陶从喜律师
2025-02-16 09:52:40
是合同到期了还是没有入职。
问题:我没签劳动合同公司就不让我工作,也不给钱怎么办?
苏怡鸣律师
2025-02-13 17:18:35
您好,您劳动合同除了约定底薪有约定其他提成吗?
问题:但是合同上是只有基本工资5500,工资每月按两次发,现在公司要求降薪?
江苏王牌律师事务所律师
2025-02-13 12:10:08
我是江苏王牌律师事务所的法务
问题:私人雇司机突发心肌梗塞死亡,雇主应承担什么责任?
王颖律师
2025-02-16 22:06:37
你好,可以向公司要求赔偿
问题:我合同到期了,没有续签合同但是现在正常上班,公司目前还在给交五险,今天通知我要求交接工作,说合同到期不在聘用?
李兵律师
2025-02-11 21:17:21
你好,给你说明的情况公司存在违法辞退。
问题:主播在观摩期被公司辞退,签了协议写明观摩期不属于试用期不愿意当日发放工资,提出要下个月结清工资,请问这样违法吗?
石志忠律师
2025-02-11 12:02:15
是的,合理合法病假工资是最低工资的80%。
问题:徐州病假工资不低于最低标准80%是实发工资吗?
陶从喜律师
2025-02-06 09:13:36
如果有病假单,履行了病假手续,不算旷工
问题:辅警在工作岗位生病住院治疗没有上班算旷工吗旷工几天要被辞退?
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