做司法鉴定被告用参加吗

劳动部门作出工伤认定后，就按照工伤事故处理，单位没有参与工伤保险，单位应给予赔偿。医疗期间的工资待遇应当不变。

你好！你们首先可以向医院所属的卫健委反映。其次认为有违规情况的也可以向当地纪监委反映。同时也可以报警。

被告去世的时候有遗产留下，继承人放弃继承，不需要参与庭审，只需要书写一般放弃继承的文件就可以，放弃继承的决定，需要在继承开始之后遗产处理之前做出，要用书面文件进行表示。

新员工入职，用人单位应按下列程序办理：由用人单位人事部门发布招聘简章。对新员工进行考核和面试，检查和收集证明及相关个人资料。新员工填写《员工档案表》或者《用工登记表》等有关表格。给新员工送达《报到通知书》。新员工凭《报到通知书》到用人单位报到，领取工号牌、工作服等相关物件，准备参加培训或者直接开始工作。将新员工资料归档，并对新员工进行入职培训。签订劳动合同，约定试用期，到期后进行考核转正。离职手续办理流程：1、劳动者辞职须提前一个月书面通知用人单位。2、由用人单位的人力资源部门对辞职员工进行约谈，了解辞职原因。3、将了解到的情况报用人单位相关部门或者直接给劳动者办理手续。4、在人力资源部门领取《离职移交清单》，办理交结手续，交还用人单位的证件等物件。5、给劳动者结清工资，开具离职证明，将材料存档。以上是关于新职工入职离职手续如何办理的问题，希望对你有用。

你好，可以的，诉讼有风险，首次开庭尤为重要，建议委托律师代理诉讼。

单位报过工伤的话，会按照劳动局的程序进行，你也可以主动找劳动局联系，先做伤残鉴定，再做劳动能力鉴定。

伤情鉴定属于公安机关职权范围内的鉴定，伤害发生后就可做，越早越好。

你好！建议询问当地教育部门信息比较准确。

协议约定有效的，可以拒绝继续给付要求。

先起诉到法院再鉴定

法医鉴定要根据《公安机关办理伤害案件规定》中的规定去执行。法律依据：《公安机关办理伤害案件规定》（公通字[2005]98号） 第十七条 公安机关办理伤害案件，应当对人身损伤程度和用作证据的痕迹、物证、致伤工具等进行检验、鉴定。第十八条 公安机关受理伤害案件后，应当在24小时内开具伤情鉴定委托书，告知被害人到指定的鉴定机构进行伤情鉴定。第十九条 根据国家有关部门颁布的人身伤情鉴定标准和被害人当时的伤情及医院诊断证明，具备即时进行伤情鉴定条件的，公安机关的鉴定机构应当在受委托之时起24小时内提出鉴定意见，并在3日内出具鉴定文书。对伤情比较复杂，不具备即时进行鉴定条件的，应当在受委托之日起7日内提出鉴定意见并出具鉴定文书。对影响组织、器官功能或者伤情复杂，一时难以进行鉴定的，待伤情稳定后及时提出鉴定意见，并出具鉴定文书。

根据人力资源社会保障不《工伤认定办法》第四条、第五条规定，职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向统筹地区社会保障行政部门提出工伤认定申请。因此，查询工伤认定情况，可以直接到统筹地区社会保障行政部门查询。统筹地区一般为用人单位所在市，社会保障行政部门指市区人力资源社会保障局，工伤认定由其工伤科办理。