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职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。
侵占罪，在被认定构成此罪的情况下，需要结合实际的犯罪情节，才能确定最终的处罚。如果满足条件的话，那也是可以争取一下缓刑。1、根据刑法规定，行为人侵占代为保管的他人财物或者遗忘物、埋藏物的，只有在数额较大的情况下才构成侵占罪。而“数额较大”、“数额巨大”刑法和司法解释均未予明确。
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大，处五年以下有期徒刑或者是拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
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云南天外天律师事务所
夏安连律师自2015年起进入律师行业工作，2016年通过司法考试后，至今执业于云南天外天律师事务所。其具备扎实的理论功底，自工作以来承办过众多民商事案件、刑事案件，具有丰富的实务经验。以维护当事人利益为宗旨，积极为当事人规避法律风险、减少经济损失。工作期间服务于多家顾问单位，对公司日常经营、管理风险有较好把控，能全方位为公司决策提供法律根据、出具法律意见，有效减少公司诉讼风险。专长领域：合同纠纷、婚姻家庭、刑事辩护、债权债务。
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要明确犯罪主体，就得收集受害单位的企业注册登记信息，像营业执照啦、股东名册之类的，还有涉案人员的劳动合同以及职务证明等材料。这些信息能帮我们搞清楚犯罪嫌疑人的职位和身份，这样就能锁定实施犯罪行为的人啦。仔细审查这些资料后，我们就能准确界定犯罪主体，给后续的法律程序提供很有力的支持呢。
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处理职务侵占罪案件时，得收集公司注册资料以及劳动合同，这样能确定犯罪主体。还要审查涉案财产的来源，搞清楚是不是利用职务之便获取的。得调取财物账目，并且委托审计进行鉴定。同时要收集物证，像虚假发票、被篡改的账目等。得追查赃款的流向，拍照固定后进行估价。要是有必要，还得进行文字鉴定。最后，要深入地询问相关人员，以便获取更多关于案件的事实和证据。
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在职务侵占罪的辩护过程中，律师得谨慎谋划。关键在于仔细审查证据，得看证据够不够充分，证明力强不强，像侵占行为得明确，财物的价值得准确认定等这些方面。律师得把各个方面都考虑到，精心规划好，这样才能保证辩护有足够的力量，让当事人的权益得到更好的维护。
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证实职务侵占罪需具备四个要件哦。首先得侵犯公司、企业等单位的财产权呢；然后要利用职务上的便利去非法占有财物，并且数额得比较大；犯罪主体只能是单位的员工哟；主观方面是故意的，就是想非法占有财物啦。简单说就是，行为人想在经济上拥有对本单位财物的占有、收益和处分权呢。
