徐州
请输入您的问题，律师最快9秒应答
立即咨询
18万律师在线解答
上海愿景律师事务所
上海愿景律师事务所主办律师，华东政法大学毕业，12年律师执业经验，经手近千件案件，是律所合伙人级别的律师，所经手的案件不论胜诉与否，均得到了当事人的认可，执行案件帮助当事人追回资产，当事人多次赠送锦旗。在民商事领域内工作时间长，经验丰富，最大限度维护当事人的合法权益。
咨询该律师
1106人阅读
非因公受伤指的是员工在工作之外的时间和地点遭遇的伤害，且这种伤害与工作职责没有直接关联。像平常生的病、旅游时遇到的意外，还有在家里不小心跌倒等情况都属于非因公受伤。这类伤害不在工伤的范畴内，其医疗费用大多是由个人的医保来承担，或者需要个人自己支付。
1726人阅读
认定工伤的诉讼时效，是从当事人知晓或应当知晓自身权利被侵害之时开始计算。一般来讲，劳动争议申请仲裁的时效期间是一年，且从当事人知道或应当知道权利被侵害之日起算。在劳动关系存续期间，若因拖欠劳动报酬发生争议，劳动者申请仲裁不受一年仲裁时效期间的限制。然而，当劳动关系终止时，就应当自劳动关系终止之日起一年内提出申请仲裁。
1920人阅读
员工在上班途中遭遇车祸，并非一定能被认定为工伤哦。得满足几个条件，一是事故发生在上下班的合理路径范围内；二是这不是员工自身的过失导致的；三是时间要符合工作时间的规定。如果不满足这些条件，就很难认定为工伤啦。不过呢，即便不算工伤，受害者也可以享受工伤保险待遇，同时还有权向肇事方去索赔，这样就能实现双重补偿啦。
1143人阅读
工伤认定结论确定后就有法律效力啦，有6个月的异议期哦。像公民、法人或者其他组织要是想直接去法院起诉，那得在知道或者应当知道有关行政行为实施之日起的6个月内提出申请呢。就是说要在规定的时间内去维护自己的权益哦，不然过了时间可就不好办啦。
