延长借款合同的撰写参照法律规定。1、写明合同当事人的姓名或名称和住所;2、写明合同的标的、数量、质量、价款或报酬;3、房屋赠与合同的履行期限、履行地点和履行方式等;4、写......
1、两者的主体要求不同。借款合同的贷款方只能是国家专业银行、其他金融机构和信用合作社,借款方只能是符合法律规定的法人、其他经济组织、个体工商户和农村承包经营户。而借贷合同......
视具体情况而定。如果没有签字,但是按手印或者盖章了,那么是有效的。当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当......
浙江易盛扬律师事务所
宋卓彬,国家法官学院深造,浙江易盛扬律师事务所主任、创始人、终身荣誉主任,中国管理科学研究院、中国专业技术人才管理协会法律顾问客座教授,中国商业经济联合会企业法律顾问领域特约研究员。具有近10年的法律服务从业经验。宋卓彬律师携律师团队在刑事辩护、合同纠纷、婚姻继承、房地产纠纷、群体性案件、企业法律顾问等拥有丰富的经验,率团队完成多宗复杂、重大、疑难的诉讼案件,并取得卓越的成绩。
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签订劳务合同时,需遵循《中华人民共和国劳动合同法》,确保双方权益。用人单位应与劳动者充分协商,达成一致后签署,确保合同具有法律效力。如遇劳动争议,劳动者可向所在地人社部门申诉,通过劳动仲裁维护自身权益。
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在法律实践中,合同并非必须由法人签署。实际上,通常由组织的法定代表人或其授权人员签署。法定代表人有权代表企业或公司进行各种活动,其签署的合同由法人承担法律后果。此外,当合同双方均签字、盖章或按指纹时,合同即生效。因此,在签署合同时,应明确授权和身份,确保合同的有效性。
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目前,企业普遍采用集体劳动合同制度,签约周期多样,包括1年、2年、3年和5年等。合同类型主要有三种:固定期限合同,期限长短不一;无固定期限合同,表示劳动者与用人单位的长期劳动关系;以及以完成特定任务为期限的合同。
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诺成合同成立需满足两个条件:至少两个当事人,且双方合意达成即合同成立。而合同生效则需满足:当事人具备民事行为能力,意思表示自愿真实,遵守法律法规,且不违反公共秩序和善良风俗。这些要素共同确保了诺成合同的合法性和有效性。