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广西同权律师事务所
韦柳雪律师从2001年从事法律服务工作至今，法律功底扎实、并且具有丰富的实际办案经验，为人正直、踏实，办事严谨细致，遵循客户至上的原则，以维护委托人的合法权益为宗旨，提供优质的法律服务。曾成功代理过多起机动车交通事故责任纠纷、离婚纠纷、建设工程施工合同纠纷、民间借贷纠纷、劳动争议纠纷等案件。擅长办理家庭婚姻纠纷、债权债务纠纷、交通事故纠纷索赔、刑事辩护。
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员工因公负伤，脚趾骨骨折，企业要赔偿医疗费、住院伙食补助、交通住宿费、康复费和停工留薪期工资。如果导致残疾，还要支付一次性伤残补助金，具体金额根据伤残等级确定。通常情况下，脚趾骨骨折被鉴定为十级伤残，赔偿标准会因伤残等级而有所不同。
员工发生工伤并导致骨折，可获得以下赔偿：生活自理障碍员工，雇主按统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或30%支付生活护理费；停工留薪期间，工资福利待遇不变；按伤残程度支付伤残津贴，如五级为本人工资70%，六级为60%。还有其他相关赔偿措施。
员工发生工伤并导致骨折，可获得以下赔偿：生活自理障碍员工，雇主按统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或30%支付生活护理费；停工留薪期间，工资福利待遇不变；按伤残程度支付伤残津贴，如五级为本人工资70%，六级为60%。还有其他相关赔偿措施。
脚趾头骨折被认定为工伤后，赔偿金额包括医疗、康复、伙食补贴、交通住宿等费用。如导致残疾，还需支付辅助器费用和一次性残疾津贴，通常为伤者本人7个月工资。工资超过或低于统筹地区平均工资三倍或六成时，以相应标准计算。具体金额需根据实际情况精确计算。
员工发生工伤并导致骨折，可获得以下赔偿：生活自理障碍员工，雇主按统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或30%支付生活护理费；停工留薪期间，工资福利待遇不变；按伤残程度支付伤残津贴，如五级为本人工资70%，六级为60%。还有其他相关赔偿措施。
