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广东泰而安律师事务所
卢建军律师，二十年法律工作经验，现担任广东泰而安律师事务所创始人，毕业于江西南昌大学法学院，后获得湖南师范大学法律硕士学位，北京大学汇丰商学院主修金融，经济管理、法律双学历，经验丰富，思维缜密，责任心强。曾长期在深圳富士康科技集团、美资企业SHOPVACLIMITED、深圳市怡亚通供应链股份有限公司从事税务规划、风险控制、法务工作多年，担任过多家上市公司、大型集团公司及中小企业的法律顾问。擅于企业公司法务、经济合同纠纷、劳动工伤、知识产权等法律事务；长期为物流、供应链、建筑工程及类金融公司等行业客户提供专业细致的订制化法律服务，对于不同类型的公司提供差异化的法律服务。担任过的知名企业法律顾问单位：中国新世纪控股集团有限公司、深圳市金裕环球实业有限公司、冠科（福建）电子科技实业有限公司、深圳市中艺供应链管理有限公司（央企中国储运集团所设子公司）、深圳市中港通物流有限公司、富得巴精模（深圳）有限公司、深圳市深燃石油气有限公司、深圳市前海龙达新能源有限公司、深圳市亮星装饰设计有限公司、深圳市新诚铭劳务有限公司、深圳勤本电子有限公司、深圳市正梓源电子实业有限公司等
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工伤补偿规定如下：治愈费用根据实际总费用确定，由社保机构负责；停工留薪期内，员工薪酬按原工资水平支付，单位须遵守；伤残待遇根据伤残程度确定，不同级别享受不同待遇。请确保员工权益得到保障，遵守相关法规。
在面对自己的合法权益被侵害的时候，我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害，那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益，希望能够对您遇到关于工伤条例赔偿标准问题带来帮助。
随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着工伤保险条例赔偿标准的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
根据国家相关法律规定和政策要求，劳动者在工作中发生意外人身伤害，经医疗认定为工伤的，可以享受医疗费、住院费以及康复治疗费用等，此外构成工伤伤残等级标准的，可以根据本人工资以及当地职工平均工资标准，一次性支付工伤伤残补助金。
四川省社会保险条例中对工伤保险待遇有相关规定，明确了伤残金标准，一级工伤的伤残金是当地职工年平均工资的十六倍，职工享受的工伤待遇包括护理费、医疗费、停职留薪工资及就业补助金等。根据《条例》规定，职工因工受伤，需要先做工伤认定，然后伤残鉴定。
