挪用资金罪能告老板么

挪用资金罪的主体通常为自然人个体，即企业内部职员或者主要管理人员私自转移或占用公司资金的行为。在我国现行的法律制度下，虽然企业自身并不能承担挪用资金罪的法律责任，因为这种犯罪行为所涉及的是个人的刑事责任。然而，若公司在内部监管方面存在疏漏，则有可能使得涉及该违法事件的相关责任人面临法律的制裁。此外，公司亦有权对涉嫌违规的员工提出民事诉讼，以追回其遭受的经济损失。

关于借贷纠纷这一普遍现象，其本质上常归属于民事性质的债务纠纷，并不被视为职务侵占犯罪的范畴。所谓职务侵占罪，乃是指公司、企业或其他特定单位中的从业人员滥用职位之便，非法窃取、占有该单位所有财产的违法行为。若借款人在借款过程中存在非法占有他人财产的意图，且采用了欺骗等手段，那么就有可能触犯诈骗罪。然而，仅限于欠款未按期偿还的情况，则应当通过民事诉讼程序来加以解决。

挪用资金犯罪行为主要分为三种类别：第一类是从公司或企业中挪用资金进行非法的业务活动；其次，在挪用资金的金额上达到一定数额并且在三个月内未能归还原处也属于此类犯罪范畴；最后，如果挪用资金的规模较大且被用来进行个人盈利性质的活动，亦纳入挪用资金犯罪的范畴之内。无疑地，这些不同情况均构成了挪用资金罪名成立的条件，然而在确定最终量刑时，其情节方面的严重性将决定罪责轻重。