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职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。
侵占罪，在被认定构成此罪的情况下，需要结合实际的犯罪情节，才能确定最终的处罚。如果满足条件的话，那也是可以争取一下缓刑。1、根据刑法规定，行为人侵占代为保管的他人财物或者遗忘物、埋藏物的，只有在数额较大的情况下才构成侵占罪。而“数额较大”、“数额巨大”刑法和司法解释均未予明确。
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大，处五年以下有期徒刑或者是拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
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北京京朗律师事务所
陈竞静律师曾供职于多家互联网金融公司及相关金融行业，现主要致力于合同纠纷、房地产纠纷、婚姻继承、债权债务及劳动纠纷等相关民事诉讼的处理。从事律师业务以来，处理过某外籍人士在华的房产纠纷，标的额为千万余元、疑难债权债务纠纷数起、并为某保险公司进行保险业务诉讼代理数起，赔偿总金额高达近千万，另代理婚姻继承相关纠纷及劳动纠纷等多起，并担任北京信和科技有限责任公司、北京我也爱你科技有限责任等多家科技公司的法律顾问，不仅获得了当事人在专业上的肯定，更得到了当事人对本人责任心上的首肯，因此被多名当事人推荐给身边的朋友，也为他们提供了法律服务。 对多起案件的处理，本人对律师这份职业有了更为深刻的感悟，除了对法律应有信仰，还应该有一份职业道德的坚守，比起专业的法律知识与技能，职业道德更能彰显一位专业律师的真正价值，相信案件本无大小，关键在于能否站在当事人角度，为当事人争取最大的合法权益，这样才不辜负当事人的信任。对于律师来讲，手里的是法律案子，但对于每一位当事人来说，这可能关系到他们最切身的利益，甚至影响他们的人生，因此，本人希望通过自己所长，让每位当事人不仅能感受到法律的公平正义，更能感受到法律的温度与人文关怀。
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工人监守自盗这种行为很可能会触犯职务侵占罪哦。要是工人借助工作时的职务便利，把本单位的财物偷偷占为己有，并且数额比较大的话，那就满足职务侵占罪的构成条件啦。就像仓库管理员那样，私自把仓库里的货物偷出来，然后变卖换成钱自己拿，这就是典型的例子呢。
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职务侵占罪会涉及罚金。简单来说，就是公司、企业或其他单位的人，借助职务之便，把本单位财物私自占为己有，且数额较大的这种行为就是职务侵占罪。一旦被判定犯了职务侵占罪，通常会同时处以罚金。而罚金的具体数额呢，得依据犯罪的情节以及侵占的数额等情况来决定。
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收取贿赂与侵占职务罪有不同之处。受赠方自愿给予财物的情况，不能认定为侵占。职务侵占罪主要侵害公司、企业等组织的财产，这里的财产既包括动产，像货币资金等，也包括尚未实际占有的财物等；同时还包括有形和无形资产。也就是说，只有非法占有本应属于公司、企业等组织的财产，才可能构成职务侵占罪。
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侵占罪和职务侵占罪的刑罚标准得考虑犯罪情节哦。像职务侵占罪，量刑起点跟涉案金额有关呢。要是数额比较大，那量刑起点就是二年以下的有期徒刑或者拘役；要是数额特别巨大，量刑起点就是五年到六年的有期徒刑啦。这样定标准，就是为了让刑罚既公正又合理，符合罪刑相适应的原则呀，能更好地体现法律的公平性呢。
