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解除未履行的合约，有几种方法。合同有解除条款，对方违约可依约解除；无约定，对方严重违法致合同目的无法达成可依法解除。解除要书面通知并留证据。法律规定或当事人约定解除权行使期限，逾期未行使或收到催促后合理期限未行使，均丧失权利。解除要依法保障权益。
实践中，一方违约时接收方不能直接不履行债务义务。依《民法典》，一方根本违约致合同目的无法达成，另一方有权解除合同并终止偿债。若不构成根本违约，接收方无权停止，应依约采取补救行动，如要求违约责任或赔偿。判断能否停履需综合考虑多因素。
合同签署后能否解约依实际情况而定。若合同有解除规定且符合，可依规定提前解约。若合同未规定，有法定理由或签订时有欺诈等可申请撤销。否则任意解约可能违约担责。建议认真读合同结合情况判断解约资格，做好承担后果的准备。
合同终止期限，可以由当事人双方在合同中约定，也可以根据法律规定，在合同履行完毕合同就自然终止。对在合同中约定附期限合同中的终止期限的特征，在很多方面与附条件合同中的条件是相同的，但是二者又不完全相同。在附条件的合同中条件的成就与否是当事人不能预见的。
根据劳动合同法的相关规定，如用人单位在合同期内无理由辞退员工的，需要支付一定的经济补偿金，经济补偿金按劳动者在本单位的工作年限，每满一年支付一个月的工资，六个月以上不满一年的，按一年计算。
有下列情形之一的，调解协议无效：（１）损害国家、集体或者第三人利益；（２）以合法形式掩盖非法目的；（３）损害社会公共利益；（４）违反法律、行政法规的强制性规定；人民调解委员会强迫调解的，调解协议无效。
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上海国翎（西安）律师事务所
李朝律师，毕业于武汉理工大学，本科，学士学位，主要专业领域：合同纠纷，劳动争议，交通事故，征迁补偿，婚姻家庭，执业以来办理各类民商事案件上百起，办案经验丰富，作风务实，思维敏捷，善于换位思考、高效沟通。执业期间坚持正义，精于钻研，以认真负责的态度提供专业的法律服务，深得当事人信赖和认可
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可撤销合同主要涵盖这些情况：因重大误解签的合同，或者是被欺骗（不管是自己被欺骗还是第三方欺骗）、被胁迫签的合同，还有趁人之危或者显示出明显不公平签的合同。要是当事人在这些情况里，比如遭遇了误解、被欺诈或者是被迫签了不公平的合同，那他们就有权利去法院申请撤销合同。而被骗、受胁迫或者受损的那一方，得拿出证据来证明相应的事实，这样才能争取到司法撤销合同的救济。
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合同解除后，没履行的就别再履行啦；已经履行过的呢，要看履行的情况和合同的性质哦，当事人可以要求恢复原状或者采取别的补救办法，还能有权要求赔偿损失呢。要是合同因为违约而解除啦，那有解除权的人就可以让违约方承担违约责任哟。
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合同解除后，没履行的就别再履行啦；已经履行过的呢，要看履行情况和合同性质，当事人可以要求恢复原来的样子，或者采取其他补救办法，同时还有权要求赔偿损失。要是合同因为违约而解除，拥有解除权的人可以让违约方承担违约责任哦。
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合同解除的情况不少呢。像遇到不可抗力，导致合同目的没法实现啦；还比如在期限到了之前，一方明确说不履行主要债务，或者用自己的行为表明不履行啦；再有就是一方拖延履行主要债务，被催告后在合理时间内还是没履行之类的。总之呢，合同解除就是在一些特别的情况下，为了保护当事人的合法权益，让他们能从没法履行或者不应该履行的合同里脱身出来。
