直播没有合同不给工资违法吗

直播工作中，如果用人单位未与劳动者签订合同却不给工资，这种行为通常是违法的。
《劳动合同法》明确规定，从用人单位开始用工的那一天起，就与劳动者建立了劳动关系，并且应当签订书面的劳动合同。
即便没有签订合同，但实际上存在劳动关系的情况下，用人单位就有责任按时且足额地支付劳动者的劳动报酬。
倘若用人单位拖欠工资，劳动者可以向劳动行政部门进行投诉。
劳动行政部门会责令用人单位在规定的期限内支付工资。
如果用人单位超过规定期限仍不支付，那么劳动行政部门会责令用人单位按照应付金额的百分之五十以上百分之一百以下的标准，向劳动者加付赔偿金。
此外，劳动者还可以通过劳动仲裁等合法途径来维护自身的合法权益。
总之，直播未签合同却不给工资的行为是违反法律规定的，劳动者完全有权利去主张自己应得的工资权益，不能让自己的合法权益受到侵害。