主播不签劳动合同违法吗怎么赔偿

主播不签劳动合同这种行为通常是违法的。
按照《劳动合同法》来讲，用人单位从开始用工的那一天起，要是超过一个月但不满一年还没跟劳动者签订书面劳动合同，那就得每个月给劳动者支付双倍的工资。
要是用人单位违反规定，不跟劳动者签订无固定期限劳动合同，那从应该签订无固定期限劳动合同的那天起，也要每个月给劳动者支付双倍工资。
赔偿的方式一般是这样的：
从用工的第二个月开始支付双倍工资，最多能支付十一个月。
要是符合那种应该签订无固定期限劳动合同却没签的情况，那就从应该签订的那天起每个月都支付双倍工资。
不过，具体的赔偿数额得根据实际的用工时间以及工资标准等这些因素来确定。
要是双方之间还存在其他的纠纷，那就得综合考虑各种情况去进行处理。
比如说，要是用工时间比较长，工资标准也比较高，那赔偿的数额可能就会相对多一些；
要是情况比较复杂，那处理起来也得更加谨慎细致。