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公司承诺的奖金不兑现如何仲裁

时间:2024.11.29 标签: 劳动纠纷 劳动仲裁 阅读:1231人
律师解析:
首先,你得明确一下,你和公司针对奖金这事儿,到底有没有书面形式的约定,像劳动合同、公司的奖金制度文件,还有邮件之类的,这些可都是仲裁的关键证据
要是没有书面证据,那在仲裁的时候可能就会有点麻烦。
接着,你得把仲裁申请提交到劳动合同履行地或者公司所在地的劳动仲裁委员会
在申请书中,一定要清清楚楚地写明你的请求事项,比如说要求公司把答应给的奖金给兑现之类的,还要把事实和理由也写详细,让人家一看就明白咋回事。
在仲裁的过程中,你得尽力去证明公司确实有过奖金的承诺,并且你也满足获取奖金的条件。
要是公司找一些不合理的理由来拒绝兑现奖金,那仲裁庭就会根据双方提供的证据,再结合相关的劳动法法规来做出裁决。
一般情况下,如果公司的奖金承诺属于劳动报酬的一部分,而公司又没有正当理由不兑现的话,那可就是违反劳动法规定的,到时候你就有很大的机会能拿到属于你的奖金。
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郭培员律师

北京嘉维律师事务所

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