劳动仲裁可以委托别人去立案吗

劳动仲裁这项事务是允许委托他人来代为进行立案操作的。
具体来说，委托人必须要向受委托人出具一份授权委托书，在这份委托书当中，要清晰地明确委托的具体事项以及所赋予的权限范围。
当受委托人前往劳动仲裁机构办理立案手续时，需要携带诸多相关材料，其中就包括授权委托书、委托人的身份证明，还有被申请人的身份证明等。
在委托他人进行立案的整个过程中，一定要确保授权是明确且合法的。
因为如果授权不够清晰，就很可能会导致立案过程中出现各种问题，
与此同时，委托人也应当与受委托人保持良好的沟通状态，及时为受委托人提供所需的各种信息，并且给予必要的协助。
只有这样，才能够保障立案工作能够顺利地进行下去。
总之，委托他人立案这种方式是完全可行的，只要能够严格遵循相关的规定和程序，就可以有效地避免各种不必要的麻烦，确保立案工作能够高效、准确地完成。

案情回顾:

小朱欲申请劳动仲裁，便委托小李代为立案，出具了授权委托书，但委托书对委托事项及权限范围表述模糊。小李携带材料前往劳动仲裁机构立案时，材料审核未通过，立案流程受阻，双方因此产生争议。

案情分析:

1、小朱出具的授权委托书存在问题，未清晰明确委托事项及权限范围，不符合劳动仲裁委托立案的要求，这是导致材料审核不通过的重要原因。
2、小朱和小李在委托过程中沟通可能存在不足，小朱未确保授权明确合法，小李也未在接受委托时对授权内容进行仔细核对，双方都有一定责任。