上海兰迪(苏州)律师事务所
刘巍,江苏道金律师事务所主任 。 苏州市仲裁委员会仲裁员 ,苏州市优秀律师 。前检察官 。 江苏省律师协会参政议政工作委员会委员; 苏州市人民政府行政立法专家库专家; 姑苏区律师协会理事; 苏州律师协会刑事专业委员会副主任 苏州律师协会惩戒委员会委员 苏州市律师协会执业人员实习考核面试考官; 姑苏区人民法院矛盾纠纷多元化解特邀调解员; 姑苏区律师协会化解和代理涉法涉诉信访案件成员; 姑苏区人民法院矛盾多元化解民商事纠纷中立评估员; 姑苏区律师协会扫黑除恶专项工作律师辩护代理工作业务委员。 学术荣誉: 1.《宋某故意伤害伤害案-多因一果情形下的刑事责任认定》被江苏省律师协会评为江苏省律师刑事辩护优秀案例三等奖。 2.2006年5月在《法制与社会》中发表《浅论缔约过失责任》 3.2016年11月在《江苏省律师刑事辩护案例精选》中发表《宋某故意伤害案多因一果情况下的刑事责任认定》 4.企业刑事合规与风险防控全流程副主编 5.2022年15期5月下在《科学与生活》中发表涉案中小微企业合规有效标准之初探 部分案例: 唐某受贿罪刑事案件; 张某某危险驾驶罪刑事案件; 颜某职务侵占罪刑事案件; 孙某走私、贩卖、运输、制造毒品罪刑事案件; 洪某故意伤害罪刑事案件; 陈某骗取出境证件罪刑事案件; 孙某、杨某妨害信用卡管理罪刑事案件; 李某盗窃罪刑事案件; 杨某受贿罪刑事案件; 韩某对非国家工作人员行贿罪、职务侵占罪刑事案件; 焦某非法拘禁罪刑事案件; 蔡某某强奸一审刑事案件; 吕某犯抢夺罪刑事案件。
咨询该律师提醒一下,公司不按时发工资、私自拿公司东西惩罚员工是不行的,可能会惹上司法纠纷和犯罪问题。公司拖延或不按规定发工资是违反劳动合同法的。遇到这种情况要合法维权,可以先跟公司沟通商量,或者向劳动监管部门反映、申请仲裁,还不行再去法院起诉。员工有权利向法院申请支付令,让公司按时足额发工资。
任何私自占有公司财物以抵偿工资的行为均属违法,涉嫌盗窃。如遇工资拖欠,请及时向劳动监管机构报告。当公司无法支付工资时,应通过合法途径如工会、劳动监察或法律途径解决。私自处置公司物品属侵犯财产,需承担法律责任。
在公司内实施偷窃行为会面临刑事责任的追究。根据我国法律,盗窃公私财物达到一定金额或多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃等行为,将受法律制裁。 情节较轻者,可处三年以下有期徒刑、拘役或管制,并处罚金;情节严重者,将面临三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
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