一、取保候审对工作有影响
对于身处职场的人士而言,被取保候审无疑构成了一项重大挑战。
此举究竟会给您的职业生涯带来何种程度的干扰,取决于诸多因素,包括您本人的具体状况、所从事的职业以及所在企业的相关政策等。
然而,无论面临何种境地,以下几个方面都值得我们格外关注。
首要的一点就是,当司法部门召唤您时,务必迅速前往,切勿拖沓。
其次,若计划进行长距离的出行,务必预先申报并取得公安局的同意方可成行。
对于那些经常需要出差在外的人员来说,这无疑会造成诸多不便。
此外,若出现违规行为,违反了取保候审的相关规定,将有可能导致您被捕入狱,进而严重影响到您的工作生活。
最后,在企业层面上,也需要我们谨慎处理。
部分企业可能鉴于您涉及刑事诉讼而不愿招聘您加入,这便可能为您的职业生涯发展蒙上阴影。
因此,我们在与企业展开沟通交流之际,必须持以高度的细心态度,主动向其详细阐释情况,博取他们的了解与支持。
《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
二、取保候审对象是不是犯罪嫌疑人
取保候审对象是犯罪嫌疑人,也可能是刑事案件被告人。
取保候审是指侦查、起诉和审判机关在刑事诉讼过程中,对被刑事追诉而又未被刑事羁押之人,为防止其逃避侦查、起诉和审判,责令其提出保证人或交纳保证金,并出具保证书,以保证随传随到的一种刑事强制措施。
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。取保候审由公安机关执行。
法律是社会的基石,是维护社会秩序和公正的重要手段。我们每个人都应该尊重法律,遵守法律,维护法律的尊严和权威。正如本文的标题所提出的问题,“取保候审对工作有影响”,法律不仅是一种规定,更是一种教育和引导。我们应该从法律中学习如何正确地行事,如何尊重他人的权益,如何维护社会的公正和公平。只有这样,我们才能真正实现法治社会的理想,才能真正实现公正和公平。
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