企业代理注册公司费用怎么收取

一、企业代理注册公司费用怎么收取

企业设立成本主要涵盖了由工商行政管理局收取的注册手续费，税务机关收取的税务登记费及其他相关的各类手续费用等，总计约为人民币一万元之谱。必备支出含有刻章费用（介于人民币两百元至五百元之间）；税务报到费用（约为人民币一百二十元至四百元不等）；印花税（按注册资本的万分之五计算）。此外，还可能涉及以下非必要的费用：银行账户开设、社会保险账户开设、住房公积金账户开设的代理服务费用；税控设备与发票打印机购置费用（约为人民币两千六百元至三千一百元之间）；以及代理记账服务费用（每年约为人民币两千元至三千元）。

《公司登记管理条例》第十七条

设立公司应当申请名称预先核准。

法律、行政法规或者国务院决定规定设立公司必须报经批准，或者公司经营范围中属于法律、行政法规或者国务院决定规定在登记前须经批准的项目的，应当在报送批准前办理公司名称预先核准，并以公司登记机关核准的公司名称报送批准。

二、企业代缴社保的风险有哪些

“代缴社保”这一行为已被官方确认为非法行为，其严重程度有可能导致刑事责任。时至今日，我们在处理代缴社保事务方面应该更加审慎，因为相关法律已经明确将这种行为定义为违法行为。一旦社保出现中断情况，甚至可能需要花费数月时间进行补救。众所周知，社保对我们非常重要，它涉及到众多的优惠政策以及如购房、购车、孩子上学等方方面面的生活事宜。因此，许多人在离职或跳槽后都会寻求中介机构协助并代缴社保。尤其对于那些非本地户口的自由职业者而言，由于受到户籍制度的限制，他们无法直接以个人身份缴纳社保，只能借助于其他渠道进行代办挂靠。但是，值得注意的是，现在“挂靠代缴社保”已经成为非法行为。其实，“代缴社保”本质上就是在钻政策的漏洞。

根据我国《社会保险法》的规定，只有当职工与其雇主签订了有效的劳动合同，并且双方之间存在合法的劳动关系时，才可以通过用人单位自行缴纳社会保险费。若是双方之间并未建立这样的劳动合同关系，仅仅依靠代理公司进行挂靠代缴社保的话，则属于欺诈性的保险缴费行为，是明文禁止的。事实上，“代缴社保”背后隐藏着诸多风险。

《中华人民共和国社会保险法》第四条

中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

关于公司创立过程中所涉及到的各项成本问题，其中最主要的组成部分为以下几个方面：首先是注册备案费用，这项费用大约需要1万元人民币；其次是印章制作与雕刻费用，这个范围覆盖了200元至500元之间；再者就是税务登记相关的费用，这部分的开支大概在120元至400元之间；最后，我们还需要考虑到印花税的问题，它的计算方式是按照注册资本的万分之五来进行收取。除此之外，还有一些可能会出现的额外支出，例如：银行开户、社会保险以及住房公积金账户开设的代理费用，这些费用的金额大约在2600元至3100元之间；另外，如果您需要购买税控设备以及发票打印机的话，那么这部分的开支也需要纳入预算之中，大约在2600元至3100元之间；最后，我们还需要考虑到代理记账服务的年费，这部分的费用大约在2000元至3000元之间。综合以上所有的费用，我们可以得出这样的结论：公司创立所需的总成本大约在1.5万元至2万元人民币之间，当然，具体的数字还需要根据实际情况来进行调整。