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法定代表人犯侵占罪怎么判

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来源:律图小编整理 · 2024.08.30 · 1478人看过
导读:根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条,法定代表人利用职务之便侵占本单位财物,视侵占数额大小可能构成职务侵占罪。侵占数额分为“较大”、“巨大”和“特别巨大”三个层次,对应的刑罚依次为三年以下有期徒刑或拘役并处罚金、三年以上十年以下有期徒刑并处罚金、十年以上有期徒刑至无期徒刑并处罚金。具体数额界限由最高人民法院和最高人民检察院规定。
法定代表人犯侵占罪怎么判

一、法定代表人犯侵占罪怎么判

基于《中华人民共和国刑法》中的第二百七十一条说明,若法定代表人在其职权范围内,利用其职务上所具有的便利条件,将本单位之财物擅自据为己有且涉案金额达到了一定数量,那么他便有可能会触犯职务侵占罪这一罪名

关于具体的判决结果,它将受到侵占数额大小、是否存在其他减轻或加重刑罚的情节等因素的影响,同时也需考虑到法院的自由裁量权。

若涉案金额居于“较大”的范畴,嫌疑人将面临着有期徒刑三年以下或拘役的刑事处罚,并且还须缴纳罚金

若涉案金额达到“巨大”的程度,则可能会被判处有期徒刑三年以上但不超过十年,同样需要缴纳罚金;

而当涉案金额达到“特别巨大”的级别时,嫌疑人将面临着有期徒刑十年以上甚至无期徒刑的严重刑罚,同时仍需缴纳罚金。

值得我们关注的是,这些具体的数额界限都是由最高人民法院与最高人民检察院共同制定的法律规定。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条

公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;

数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;

数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

二、法定代表人侵占罪主体要件有哪些

首先,我们来阐述侵占罪的客体要件。侵占罪的成立须具备以下两个条件:

其一,行为人须通过正当、善意且符合法律规定的方式实际占有他人物品;

其二,行为人必须将取得的这些物品非法据为己有并且拒绝归还给原所有者。

其次,从侵占罪的主体要件来看,该罪的犯罪主体广泛,涵盖了所有年满十八岁并具有刑事责任能力的自然人。在主观方面,侵占罪必须由行为人故意实施,即行为人明知自己所持有的他人财物、遗忘物或者埋藏物系他人交付给自己保管的,却仍然非法占为己有。过失行为无法构成侵占罪。

此外,构成侵占罪还需要行为人具有非法占有他人财物的意图。如果行为人仅仅是出于故意而没有非法占有他人财物的意图,例如故意损毁所代管的他人财物、遗忘物或者埋藏物,或者要求他人偿还因代管等原因产生的费用而延迟归还,或者由于疏忽大意导致财物被毁坏或遗失等等情况,都不能按照侵占罪进行定罪处罚。

《刑法》第二百七十条

【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;

数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。

将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。

本条罪,告诉的才处理。

基于《中华人民共和国刑法》中的第二百七十一条说明,若法定代表人在其职权范围内,利用其职务上所具有的便利条件,将本单位之财物擅自据为己有且涉案金额达到了一定数量,那么他便有可能会触犯职务侵占罪这一罪名。

关于具体的判决结果,它将受到侵占数额大小、是否存在其他减轻或加重刑罚的情节等因素的影响,同时也需考虑到法院的自由裁量权。

若涉案金额居于“较大”的范畴,嫌疑人将面临着有期徒刑三年以下或拘役的刑事处罚,并且还须缴纳罚金;

若涉案金额达到“巨大”的程度,则可能会被判处有期徒刑三年以上但不超过十年,同样需要缴纳罚金;

而当涉案金额达到“特别巨大”的级别时,嫌疑人将面临着有期徒刑十年以上甚至无期徒刑的严重刑罚,同时仍需缴纳罚金。

值得我们关注的是,这些具体的数额界限都是由最高人民法院与最高人民检察院共同制定的法律规定。

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