网约车司机误工费是谁赔

一、网约车司机误工费是谁赔

网约车司机的误工费，一般都是由导致他误工的那一方来负责赔偿的。

要是因为交通事故，让司机没法工作了，那责任方就得把司机因为不能工作而少挣的钱给赔了。

计算误工费，通常是用司机每个月的收入除以一个月的计薪天数，然后再乘以误工的天数就行。

网约车司机和网约车平台之间有劳动关系，那平台可能就得承担相应的赔偿责任；

要是属于劳务关系，就得根据他们双方的约定以及具体的情况来确定到底由谁来承担赔偿责任。

另外，要是有交强险、商业险之类的保险，保险公司在保险责任的范围内也有可能会进行赔偿。

所以说，不能一概而论，得具体情况具体去分析，这样才能确定最后到底是由谁来承担网约车司机的误工费赔偿责任。

二、网约车司机误工费赔偿有哪些法律依据

网约车司机误工费赔偿的法律依据主要有以下方面：

《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿因误工减少的收入等费用。若网约车司机因交通事故等侵权行为导致人身受伤，无法正常从事营运工作，侵权方需赔偿其误工费。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条明确，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。对于网约车司机而言，若能提供准确的收入流水、营运记录等证据证明其收入状况，就能合理计算出误工期间减少的收入，以此主张误工费赔偿。司机应妥善保留相关证据，通过协商或诉讼主张自身合法权益。

三、网约车司机误工费赔偿标准是怎样的

网约车司机误工费赔偿标准如下：

首先，若司机能提供准确的收入证明，如银行流水、纳税记录等，按照其实际减少的收入计算误工费。例如，司机月收入稳定为8000元，因事故停运10天，其误工费为8000÷30×10≈2667元。

其次，若无法提供固定收入证明，但能证明最近三年平均收入状况，按照最近三年的平均收入计算。计算公式为：最近三年平均年收入÷365×误工天数。

若上述两种情况都无法证明，则参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。通常可依据当地统计部门公布的行业平均工资数据确定。实践中，需注意保留好各类能证明误工损失的证据，以便顺利获得合理赔偿。

当探讨网约车司机误工费是谁赔这一问题时，我们还需关注与之紧密相关的要点。比如在确定赔偿主体后，赔偿的标准如何界定，是按照司机的日平均收入，还是有其他的计算依据。而且，若涉及多方责任，各责任方对于误工费的赔偿比例又该如何划分。这些都是在处理网约车司机误工费赔偿事宜中不可忽视的部分。倘若你对网约车司机误工费的赔偿标准、多方责任赔偿比例等问题存在疑问，不要烦恼，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你提供精准、详细的解答。