首页 > 法律知识 > 劳动纠纷 > 劳动保障 > 工伤保险的范围包括哪些

工伤保险的范围包括哪些

跳过文章,直接获取专业解读?
来源:律图小编整理 · 2024.07.02 · 21161人看过
导读:1、治疗工伤的医疗费用和康复费用。2、住院伙食补助费。3、到统筹地区以外就医的交通食宿费。4、安装配置伤残辅助器具所需费用。5、生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费。6.一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴。7.终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金。

{ArticleTitle}

工伤保险是针对工伤职工的一种保险,工伤保险的费用是由用人单位承担的。在申请工伤保险之前,受伤职工要先进行工伤认定工伤鉴定,根据工伤鉴定的结果决定工伤赔偿的标准。那工伤保险的范围包括哪些呢?小编马上为大家详细介绍。

一、工伤保险的范围:

1)在本单位生产、工作区域内从事正常的生产工作和领导、管理人员临时指派或同意的工作时发生的死亡的。

(2)在紧急情况下,虽未领导指定,从事有利于企业的工作而造成伤亡的。

(3)在生产、工作环境中,因接触有毒有害物质引发的职业病和急性中毒造成伤害和死亡的。

(4)从事抢险救灾、见义勇为等维护国家和人民利益的活动而造成伤亡的。

(5)职工上下班,在必经路线上,发生非本人责任的交通事故死亡的,或乘本单位通勤车造成伤亡的。

(6)因公在外地出差期间或工作调动途中,在指定时间内遭受非本人责任的意外事故伤亡的,或患病因客观原因不能及时抢救死亡的。

(7)工伤定残为一至四级后死亡的。

(8)经市级劳动行政部门认定的其他因工伤亡的

二、工伤保险的作用:

1、工伤保险作为社会保险制度的一个组成部分,是国家通过立法强制实施的,是国家对职工履行的社会责任,也是职工应该享受的基本权利。工伤保险的实施是人类文明和社会发展的标志和成果。

2、实行工伤保险保障了工伤职工医疗以及其基本生活、伤残抚恤和遗属抚恤,在一定程度上解除了职工和家属的后顾之忧、工伤补偿体现出国家和社会对职工的尊重,有利于提高他们的工作积极性。

3、建立工伤保险有利于促进安全生产,保护和发展社会生产力。工伤保险与生产单位改善劳动条件、防病防伤、安全教育,医疗康复、社会服务等工作紧密相联。对提高生产经营单位和职工的安全生产,防止或减少工伤、职业病,保护职工的身体健康,至关重要。

4、工伤保险保障了受伤害职工的合法权益,有利于妥善处理事故和恢复生产,维护正常的生产、生活秩序,维护社会安定。

工伤保险的赔偿范围主要就是上述八种情况,当然对工伤进行赔偿的前提是职工受的伤被认定为工伤,否则是不会给予工伤赔偿的。工伤保险是对劳动者安全的一种保障,用人单位都应该给职工购买工伤保险。如果有单位不给您购买工伤保险,您可以到律图网站寻求法律帮助。

网站地图
延伸阅读:

更多#劳动保障相关

  • 321次阅读
  • (一)医疗费,治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。(二)住院伙食补助费。(三)交通费、食宿费。(四)康复治疗费。(五)辅助器具费。(六)停工留薪。(七)护理费。(八)伤残补助金。(九)伤残津贴。
    2024-05-27 1449次阅读
  • 2024.06.20 7393次阅读
  • 408次阅读
  • 工伤认定范围:工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;其他。
    2024-09-06 1170次阅读
  • 2024.02.26 1611次阅读
  • 348次阅读
  • 工伤认定范围:工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;其他。
    2024-10-10 1148次阅读
  • 2024.02.28 5066次阅读
  • 405次阅读
加载更多
更多

劳动保障最新文章

遇到劳动保障问题?
律图专业律师 处理更可靠
快速咨询