省直辖交强险赔偿项目

贵州芮文伟律师事务所律师 最近回复：

可以起诉要求对方还款的

大同法务律师 最近回复：

一般来说，雇主是需要承担责任的。下面给你详细说说： 1. 法律依据：按照《民法典》的规定，要是个人之间形成了劳务关系，提供劳务的那一方因为劳务而受到损害，那就得根据双方各自的过错来承担相应责任。 2. 雇主义务：雇主作为接受劳务的一方，得对提供劳务的人做好安全保障工作。比如说，要给雇员提供安全的工作环境，还得做好必要的安全提醒等。要是雇主没做到这些，导致雇员摔倒受伤了，那雇主就得承担主要责任。 3. 特殊情况：不过呢，如果雇员自己有重大过失，像明明知道工作环境很危险，还非要强行作业，这种情况下，雇主的责任就可以减轻一些。 总之，雇主要不要承担责任，承担多少责任，得结合具体的情况来综合判断。

山西法务律师 最近回复：

关于雇主责任承担的事儿，给大家讲清楚哈。 1. 通常来说，雇主是需要担责任的。为啥呢？按照《民法典》的规定，要是个人之间形成了劳务关系，提供劳务那一方因为干活儿受伤了，那就得看双方各自有没有过错，然后按照过错来承担相应责任。 2. 雇主作为接受劳务的一方，得保障提供劳务的人的安全。要是雇主没给人家提供安全的工作环境，或者没做到必要的安全提醒啥的，导致雇员摔倒受伤了，那雇主就得承担主要责任。 3. 不过呢，如果雇员自己有重大过失，比如说明明知道工作环境危险，还非要强行作业，这种情况下，雇主的责任就可以减轻一些。 总之呢，雇主要不要担责任，担多少责任，得结合具体情况来综合判断。