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4元一小时了吗,天津小时工的最低工资标准是调整到24\\\\\\\?

pub****338 吉林-吉林市 工资福利咨询 2024.04.10 16:40:10 426人阅读

请问天津小时工的最低工资标准是调整到24.4元一小时了吗?用人单位现在给我的薪酬是21元一小时是合理的吗,工作地点在天津

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天津最低时薪24.4,21的话违法

2024-04-10 17:10:07 回复

享受基本养老保险待遇。本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴费工资;本人工资标准不得低于当地职工平均工资的60%,职工因工致残被鉴定为四级伤残的【工伤四级】《工伤保险条例》规定,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为18个月本人工资; (二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴为本人工资的75%,但不得低于当地最低工资标准。 (三)经劳动鉴定委员会确认护理等级的、直辖市每年适时调整,按月支付生活护理费。伤残津贴、生活护理费由各省。 (四)工伤职工达到退休年龄时,退休手续、自治区

为贯彻落实住建部等四部委文件精神,经市住房公积金管理委员会审议通过、市政府批准,5月1日起天津市住房公积金最高缴存比例由单位和职工各15调整为12。
缴存比例超过12的单位,应在缴存5月份公积金时进行调整。具体办理方法为,单位缴存4月份住房公积金后,市住房公积金管理中心自动为单位调整5月和6月住房公积金月缴存额,调整后职工缴存基数保持不变,缴存比例为单位和个人各12。单位可通过天津市住房公积金网上业务系统或到分中心、管理部对调整后月缴存额进行查看和确认。确认后,单位可当时继续办理5月和6月住房公积金汇缴。尚未缴存4月住房公积金的单位,按原缴存比例进行按月补缴后再按上述流程办理缴存额调整及缴存手续。单位汇缴6月住房公积金后,7月份仍将再次参照度缴存额调整政策进行月缴存额的调整。
上一年度亏损的生产经营困难企业可以申请降低住房公积金缴存比例或缓缴住房公积金。申请降低缴存比例的企业,可在5-10之间自主选择。

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