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  • 职务侵占罪涉及员工利用职位便利非法占有公司财产。企业在面对此类损失时,首先应通过民事诉讼向责任人索赔,以追回被侵占财产或获取补偿。若损失无法完全弥补,且有相关保险,企业可考虑申请保险赔偿。在司法程序中,法院也可能判决犯罪嫌疑人赔偿企业损失。 #公司经营 1308次阅读
  • 侵占罪是指行为人未经授权,将代为保管的公共财物据为己有,达到法定数额且拒不归还的行为。在合伙关系中,如合伙人擅自占有合伙企业财产,造成较大损失并拒绝返还,可能构成侵占罪。例如,合伙人甲未经乙同意挪用企业资金且拒不归还,其行为即涉嫌侵占。 #公司经营 1064次阅读
  • 股东若因刑事罪名被拘留,公司运营或受影响,股东特别是重度影响者将遭受经济损失。依《公司法》第182条,若大股东认为公司存续将损害其重大利益且无其他解决方案,可向法院申请解散。建议股东咨询律师,了解权益、责任及解散公司程序,确保依法行事。 #公司经营 1428次阅读
  • 股东未必就是职务侵占罪的行为人。职务侵占罪的实施主体,其范围主要涵盖了公司、企业或是其它单位的工作者,这些人凭借着自己所处职位的优势而非法占有所任职单位的财产。然而,股东只在实际参与了公司经营与管理的过程中,具有了侵占公司财物的职务条件,这时候才有可能变成这种罪行的行为者。 #公司经营 1235次阅读
  • 根据我国法律规定,职务侵占罪适用于在我国依法成立的各类企业,包括有限责任公司、股份有限公司、国有独资企业和集体所有制企业等。这些企业主要以盈利为目的,不涵盖国家行政机关、事业单位和社会团体。简言之,职务侵占罪针对的是以盈利为目的的各类企业组织,而非公共或非营利机构。 #公司经营 901次阅读
  • 为了预防职务侵占,企业应实施多管齐下的策略:强化内控体系,规范审批流程,严格资产管理;定期审计,确保账目透明;普及法律教育,增强员工法治意识;严选关键岗位人员,进行背景核查;一旦发现违规行为,立即依法处理。通过这些措施,构筑坚实的防线,保护企业资产安全。 #公司经营 1345次阅读
  • 根据《刑法》第二百七十一条,职务侵占罪涉及公司、企业等单位职员非法侵占单位财产。个体合伙如个体工商户或合伙企业,在特定情况下可构成此罪。若合伙人或员工利用职权欺诈性侵吞合伙财产且金额达标,可能认定为职务侵占罪。具体判定需结合案情分析,包括行为人身份、职务、财物数额等要素。 #公司经营 1450次阅读
  • 《公司法》第五十三条规定,监事有权建议召开临时股东大会,并在董事会不履行召集职责时召集和主持。但监事通常不是见证人,而是监督者和建议者。关于监事是否能担任见证人,需参考公司法或公司章程的具体规定。 #公司经营 1108次阅读
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