工伤认定结果下一步怎么办

工伤认定结果出来后，若认定为工伤，接下来要做以下事：
一是进行劳动能力鉴定，确定伤残等级，明确工伤待遇标准。
二是依据伤残等级算出工伤赔偿数额，涵盖医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。
三是与用人单位协商赔偿，协商不成可向劳动仲裁机构申请仲裁。
整个过程中，要保存好工伤相关证据，像医疗记录、诊断证明、劳动合同等，并且留意法律规定的时效，避免超时效丧失合法权益。

工伤认定结果一出，如果确认是工伤，接下来要办这些事儿：
头一件，得去做劳动能力鉴定。这个鉴定能帮你定个工伤伤残级别，这样就知道你能拿到多少工伤补偿了。
接着，按照伤残级别，算一算工伤要赔你多少钱。这包括看病花的钱、停工期间的工资，还有一次性伤残补助金这些。
然后，找你的单位商量赔偿的事。要是商量不拢，可以找劳动仲裁的地方帮忙裁决。
在整个处理过程中，记得把跟工伤有关的证据都留比如医院的记录、诊断书、劳动合同这些。还有，别忘了法律规定的期限，要不可能会错过保护自己权益的机会。

工伤认定结果出来，如果被认定为工伤，那可就要开始做下面这些事儿。
要先去进行劳动能力鉴定，这个鉴定可重要，可是确定工伤伤残等级的关键程序，这样就能清楚知道自己该享受啥样的工伤待遇标准。
接着就得根据伤残等级来计算工伤赔偿数额，这里面包含的可不少，像医疗费呀、停工留薪期工资呀、一次性伤残补助金之类的。
再然后就是要跟用人单位协商赔偿的事儿。要是协商不成功，别担心，您还可以向劳动仲裁机构申请仲裁。
在这整个过程当中一定得把所有跟工伤有关的证据保存像医疗记录、诊断证明、劳动合同这些。而且要时刻留意法律规定的时效，不然要是超过时效了，自己的合法权益可就没。

工伤认定结果一经作出，若被认定为工伤，那么您后续需开展以下工作：
其一，开展劳动能力鉴定工作。此为明确您工伤伤残等级的关键程序，通过该程序能够确定您可享受的工伤待遇标准。
其二，依据伤残等级来计算工伤赔偿数额。其中涵盖医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等诸多项目。
其三，与用人单位就赔偿事宜进行协商。倘若协商无果，您有权向劳动仲裁机构申请仲裁。
在这一整个流程之中，务必要妥善保存所有与工伤相关的证据，例如医疗记录、诊断证明、劳动合同等。并且，要留意法律规定的时效，以防因时效届满而丧失自身合法权益。