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朱峰律师
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河北瀛上嘉律师事务所
承德市双桥区嘉和广场B座12层河北瀛上嘉律师事务所
5.0
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来自171人评价
帮助人数:785
#律师标签:高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
166-0314-7030
更多>
#律师简介:朱峰律师:河北瀛上嘉律师事务所律师,擅长刑事辩护、交通事故纠纷以及各类人身损害赔偿纠纷。执业理念:崇法尚德恪勤守诚
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劳动合同重新签订后被辞退补偿怎么算,想了解:重新签订后工龄如何计算影响补偿金额吗?
[律师回复] 重新签订合同不影响工龄连续计算,补偿通常按实际工作年限计算,每满一年支付一个月工资,不满半年支付半个月工资。
吴亮律师
5.0分
2025-03-30
4.3w 浏览
老板拖欠工资不给我说她耍无赖她要告我诬陷诋毁怎么办?
[律师回复] 你得收集好她拖欠工资的证据,比如工资条、聊天记录等。她告你诬陷诋毁很难成立,不用太担心,你可据理力争,用证据说话。
吴亮律师
5.0分
2025-03-29
3.3w 浏览
没与员工签劳动合同,员工要补发11月工资,合理吗?
[律师回复] 你好,《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条第一款? 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
薛源律师
5.0分
2025-03-11
3.6w 浏览
现在一岗多职的理由,故意给我加工作,我没有那么大的能力完成,而且加工作不加钱把我辞了,工资该怎么给我算呢?
[律师回复] 这种情况可要求按实际工作时间结算工资。老板不合理加工作又辞退是违法的,可收集证据申请劳动仲裁,维护自身权益。
吴亮律师
5.0分
2025-03-21
4.4w 浏览
公司拖欠员工提成,原因是有刑事案件未处理,这种情况正常吗?
[律师回复] 这不正常。员工可先与公司协商,协商不成可收集证据申请劳动仲裁,要求公司支付提成。若公司仍拒绝,可向法院起诉。
吴亮律师
5.0分
2025-03-16
3.4w 浏览
公司裁员补偿方式,就是n\\\\\\\+1,然后工资给的就是基本工资,不是按照应发工资算吗?
[律师回复] 您好:具体问题需要和您电话沟通
王雨昕律师团队
5.0分
2025-04-21
3.4w 浏览
我要离职,离职手续上让我自愿放弃公积金我已签字,还能追缴公积金吗?
[律师回复] 一般来说,自愿放弃公积金的签字可能会有一定影响,但如果单位未依法缴纳公积金,仍可尝试与单位协商要求补缴。若协商不成,可向当地住房公积金管理中心反映情况,由其调查处理,看是否能追缴。但具体结果需根据实际情况判断。
吴亮律师
5.0分
2025-04-13
3.3w 浏览
雇佣的临时工下班回家途中死亡,雇主要不要承担责任?
[律师回复] 如果临时工在下班回家途中发生非本人主要责任的交通事故等意外导致死亡,雇主可能需要承担一定责任。但如果是其自身原因导致,雇主一般无需担责。具体得根据实际情况判断,可通过协商或诉讼来确定责任和赔偿事宜。
吴亮律师
5.0分
2025-04-06
3.9w 浏览
在没有挡案,合同的情况下,有没其它能证明劳务关系的资料?
[律师回复] 工资支付凭证、考勤记录、工作证、服务证、其他劳动者证言等都可作为证明劳务关系的资料。若发生纠纷,可尽量收集这些证据来维护自身权益。同时,平时也要注意保留相关证据,以防万一。
吴亮律师
5.0分
2025-04-05
3.8w 浏览
我5年未签合同被辞退怎么赔偿?
[律师回复] 未签合同辞退可要求双倍工资赔偿及经济补偿。可先与单位协商,协商不成收集证据申请劳动仲裁。
吴亮律师
5.0分
2025-03-31
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吴亮律师
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吴亮律师
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吴亮律师
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